Technical Leader Electricité Nucléaire (H/F) (CDI) 38 - Grenoble
Offre n° 5995599
Technical Leader Electricité Nucléaire (H/F) (CDI)
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 décembre 2025
Vous aurez comme tâches : L'analyse et la prise en compte des dossiers techniques contractuels. La responsabilité des études techniques et des livrables clients. La rédaction de documents et spécifications techniques. Le suivi et le respect des interfaces techniques entre les différentes entités et fournisseurs. La garantie de la qualité (contenu, conformité, délais) des études réalisées. La validation de l'adéquation des solutions techniques avec les exigences clients. Le reporting technique et l'alimentation du planning vers le Project Manager. La participation aux réunions internes et externes (fournisseurs, sous-traitants). La présence lors des FAT/essais en usine et des réceptions techniques. L'évaluation des risques techniques et la proposition de plans d'actions correctifs. Formation Ingénieur (Bac+5) avec au moins 5 ans d'expérience, ou Technicien confirmé (DUT Génie Électrique). Bonne maîtrise des systèmes de distribution électrique BT et MT (produits, équipements, architecture). Expérience en environnements exigeants type Nucléaire (normes, processus, documentation). Solides compétences techniques et goût du terrain. Rigueur, autonomie, pragmatisme et bonnes capacités de communication. Habilitation H0-B0 requise.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
ASTEK
Depuis 1988, nous intervenons au cœur des grandes transformations numériques mondiales et accompagnons nos clients avec le même niveau d'expertise et de valeur ajoutée partout où ils se trouvent. Jour après jour, nous nous appuyons sur un business-model agile et sur l'expertise technique approfondie de nos consultants et ingénieurs. Guidés par des valeurs fortes telles que l'audace, l'agilité, l'excellence, la fiabilité et l'esprit d'équipe, nous sommes tous animés par le m�..
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