Descriptif du poste: Si vous êtes passionné(e) par les enjeux RSE, que vous connaissez bien le secteur de l'événementiel et que vous aimez fédérer les équipes autour de projets concrets à impact positif, ce poste est fait pour vous ! Nous accompagnons l'un de nos clients, acteur de référence dans l'organisation d'événements, dans la recherche de son futur Responsable RSE (H/F). Dans un contexte d'engagement en faveur des pratiques RSE, vous jouerez un rôle stratégique en : * Élaborant la politique RSE de l'entreprise, * Pilotant l'ensemble des actions liées à la démarche RSE, * Vissant l'obtention de la certification ISO 20121 à court terme.  Vos principales missions : 1. Élaboration de la politique RSE * Définir une stratégie globale alignée avec la vision et les enjeux de l'entreprise. * Construire un plan d'actions priorisé et mesurable. 2. Intégration de la RSE dans les opérations événementielles * Déployer les principes RSE à chaque étape des projets événementiels. * Identifier les leviers de réduction d'impact et suivre leur mise en œuvre. * Évaluer l'efficacité des actions responsables appliquées aux événements. 3. Pilotage des actions RSE * Mettre en place les indicateurs de performance et en assurer le suivi. * Analyser les résultats, proposer des axes d'amélioration. * Assurer une veille active sur les évolutions réglementaires et innovations responsables. 4. Accompagnement et sensibilisation des équipes * Former et mobiliser les collaborateurs autour des enjeux RSE. * Favoriser l'intégration des bonnes pratiques dans leur quotidien professionnel. 5. Communication et valorisation de la démarche * Contribuer à la rédaction du rapport RSE annuel. * Valoriser les initiatives auprès des clients, partenaires et institutions. 6. Mobilisation collective et animation interne * Initier et animer des projets collaboratifs (ateliers, événements internes, campagnes de sensibilisation). * Créer une dynamique durable autour de la RSE.   Profil recherché:  Profil recherché : Formation : * Bac +5 (Développement durable, RSE, Événementiel ou équivalent) avec une excellente maîtrise de la norme ISO 20121. Expérience : * de minimum 3 ans d'expérience en pilotage de projets RSE, idéalement dans le secteur événementiel ou dans un environnement proche. Compétences techniques : * Maîtrise approfondie de la norme ISO 20121 et des principaux référentiels RSE. * Solide connaissance des enjeux environnementaux, sociaux et économiques (une spécialisation événementielle est un plus). * Capacité à élaborer des plans d'actions, à suivre des indicateurs de performance et à piloter des démarches d'amélioration continue. Qualités humaines : * Leadership naturel et capacité à fédérer et mobiliser des équipes transverses. * Autonomie, esprit d'initiative et forte capacité d'organisation. * Force de proposition, avec une orientation résultats marquée.