La division Superga Beauty est spécialisée dans la fabrication/conditionnement de soins et de parfums, dans la conception d'objets promotionnels, dans le développement de produits en marques blanches. Nous avons 7 sites de production répartis dans les Hauts-De-France et Alsace. Chaque site est spécialisé dans le parfum ou le produit de soin. Le site de BPS Artois est spécialisé dans le conditionnement de parfum et produit de soin. Descriptif du poste : Le chef d'équipe organise au quotidien et en temps réel la production sur un périmètre de production et anime une équipe de production. Il/elle optimise la qualité et la productivité sur une ou plusieurs lignes de production dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène et sécurité, des coûts et des délais prévus. Activités opérationnelles : * Organiser les activités de production en fonction du planning prévu et des aléas de la production * Réaffecter la ressource en cas d'arrêt de ligne (panne, absence, format) * Assurer la disponibilité de la ressource humaine nécessaire * Contrôler, corriger et valider le temps de travail de son équipe dans le logiciel des temps * Superviser la circulation et le rangement des flux de produits et d'articles * Participer aux réunions de lancement de produit * Alerter et participer en cas de dysfonctionnement, de dérive ou de non-conformité liés aux procédés * Apporter un support technique et/ou qualité aux lignes de production * Alerter à ce que toute déviation ou non-conformité soit traitée avec le service qualité et assurer le suivi d'actions correctives * Animer les actions de progrès sur son secteur (tableau blanc, indicateurs, réunions) * Déployer et animer les standards 5S et SMED * Interface avec la maintenance pour gérer la priorisation des interventions en pleine production * Interface avec les autres services liés à la production (appro, dépôt, technique, qualité) pour résoudre un problème sur ligne * Elaborer et transmettre le planning du personnel Description du profil : Nous recherchons une personne ayant les aptitudes suivantes : * Recruter, Intégrer, former et suivre des nouveaux collaborateurs * Animation d'une équipe de collaborateurs sur un secteur : donner des directives, transmettre des informations, gérer des conflits, apprécier le travail réalisé, motiver et convaincre son équipe, mener des entretiens et fixer des objectifs de progression * Effectuer les entretiens professionnels et individuels * Développer les compétences de son équipe * Assurer la gestion quotidienne : congés payés, arrêt maladie, travailleur temporaire * Savoir utiliser son pouvoir disciplinaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 26¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail posté Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel