Contexte : Taleo Consulting est un groupe de conseil en management présent à Luxembourg, Paris, Bruxelles, Amsterdam, Genève, Barcelone, Zurich et Lisbonne. Nos valeurs sont : Famille, Fun et Excellence et font partie intégrante de l?ADN de Taleo. Nous comptons aujourd'hui plus de 400 employés à travers nos 8 bureaux internationaux ! Notre expertise financière permet d?apporter à nos clients les meilleures pratiques, des solutions sur mesure et innovantes. Nous intervenons auprès des banques, des assets managers et des assurances. Dans le cadre d?un projet d?intégration à fort impact organisationnel, Taleo recherche un(e) consultant(e) spécialisé(e) dans la gestion des volets sociaux et la structuration organisationnelle pour accompagner la transformation d?un acteur majeur de la gestion d?actifs. Le consultant interviendra sur des sujets sensibles liés à : La coordination des processus sociaux (dialogue social, accompagnement du changement, information-consultation) La structuration des équipes et fonctions au sein du nouveau modèle cible Missions principales : Contribuer à la mise en ?uvre des dispositifs de dialogue social dans le cadre du projet Participer à la définition des organisations cibles : répartition des rôles, rattachements, effectifs Appuyer la coordination des actions avec les équipes RH, juridiques et communication interne Participer à la conduite du changement auprès des équipes impactées Assurer le reporting et le suivi des chantiers sociaux et organisationnels