Gestionnaire des entrées et des frais de séjours (H/F) 40 - MONT DE MARSAN
Offre n° 6101631
Gestionnaire des entrées et des frais de séjours (H/F)
40 - MONT DE MARSAN - Localiser avec Mappy
Publié le 01 mai 2025
RESPONSABILITÉS : Accueil des usagers o Appel des usagers aux guichets via le logiciel de gestion de la file d'attente. o Réalisation de l'enregistrement administratif dans le logiciel PASTEL : MAJ de la carte vitale, création de la venue informatique, dans le respect des règles d'identitovigilance, MAJ des coordonnées (adresse, téléphone, mail, personnes à prévenir...), recueil et scan des justificatifs d'identité. o Recueil et scan des justificatifs nécessaires à la facturation des frais de séjours (attestation de droits, carte de mutuelle, assurances privées, carte européenne, feuille d'ATMP...). o Orientation des usagers. o Information et conseil à des tiers (personnels, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité. o Réception des appels téléphoniques et du courrier interne. Gestion administrative du dossier : o Saisie des débiteurs et des informations nécessaires à la facturation du dossier : sécurité sociale, organisme complémentaire, adresse employeur et n° tryptique pour un ATMP, assurance privée, usager payant...etc. o Contact / relance du patient en cas de justificatifs manquants nécessaires à la facturation (non fournis à l'entrée). o Vérification des droits sécurité sociale via le site de Consultation des Droits en ligne de l'Assurance Maladie (CDR) ou via CDRi. o Demande de prise en charge des frais de séjour auprès des organismes complémentaires ou consultation des droits en ligne, scan et archivage des retours de prise en charge. o Proposition de l'admission en régime particulier, recueil du consentement et facturation de celui-ci, en lien ou non avec la conciergerie de l'établissement. o Application des règles de facturation hospitalière, traitement des anomalies. o Contact du service social en cas de défaut de droits sociaux pour demande d'intervention auprès des usagers. o Remise des bulletins de situation. o Gestion des rejets de facturation des organismes de sécurité sociale, des organismes complémentaires ou des réclamations des usagers. o Suivi des titres soldés ou des restes à recouvrer. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire: - Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics, de manière avenante et polie. - Gérer ses émotions, son stress - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel et la discrétion professionnelle - Reformuler une demande (d'information, de renseignement, etc.), en résumer les points-clés et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle - Renseigner des personnes au regard de son métier - S'exprimer en face à face auprès d'une ou plusieurs personnes - S'exprimer en public - Se repérer et s'orienter dans l'espace - Application des règles et procédures liées à son domaine d'activité Modalités de recrutement: - Recrutement ouvert aux contractuels.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Mont de Marsan et du Pays des Sources Territoire des Landes dispose d'une offre de soins complète (Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Gériatrie et Psychiatrie) et d'un plateau technique de haute technologie. Le CHI c'est: - 1 431 lits et places - 2 988 professionnels - 7 pôles d'activité clinique - un plateau technique complet (Scanner, IRM, Médecine Nucléaire, Laboratoire, 8 salles de bloc + secteur endoscopie). D¿..
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
ASH soin, Aes, Amp, F/H - Montfort en Chalosse, EHPAD des "Cent marches" (H/F)
Montfort en Chalosse, EHPAD des "Cent marches" - 40 - MONTFORT EN CHALOSSE
Dans le cadre d'un contrat long, la résidence Les Cent Marches recrute un(e) AES, AMP ou ASH soins, pour renforcer son équipe engagée au service des résidents. Sous la responsabilité du cadre de...
CDD - Temps plein
Publié il y a 4 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
ASH soin, Amp, Aes, F/H - Labrit, Résidence du Pays d'Albret (H/F)
Labrit, Résidence du Pays d'Albret - 40 - LABRIT
Dans le cadre d'un remplacement, notre résidence recherche un ASH soin prêt à s'impliquer dans un environnement chaleureux et coopératif. Vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie...
CDD - Temps plein
Publié il y a 4 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
ASH soin, Aide médico-psychologique, agent éducatif et social, F/H - Tartas, EHPAD "Gérard Minvielle" (H/F)
Tartas, EHPAD "Gérard Minvielle" - 40 - TARTAS
Rejoignez notre équipe engagée au service du bien-être des résidents ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un AES, AMP ou Agent de soin prêt à s'investir au sein d'un environnement...
CDD - Temps plein
Publié il y a 13 jours
CDD
Temps plein
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)