POSTE : Responsable de Service H/F DESCRIPTION : Responsable de Service (H/F) CDI - Temps plein - Statut Cadre (Forfait jours) Lieu : 77 ter boulevard Volclair 35000 Rennes Prise de poste : à partir du 1er décembre 2026 Convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagné (CCN HLA) L'Association Saint Joseph de Préville L'Association Saint Joseph de Préville (ASJP) est une association à but non lucratif engagée depuis 65 ans dans l'accompagnement des personnes en situation de fragilité. Elle gère : - 3 Résidences Habitat Jeunes (218 places) - 1 Maison Relais (20 places) - 1 Résidence Sociale (12 places) - 1 Maison Relais Jeunes en ouverture en 2027 (8 places) Elle accueille et accompagne près de 300 personnes chaque année. Acteur reconnu sur son territoire, l'ASJP développe des réponses favorisant l'autonomie, l'inclusion et l'accès aux droits. L'ASJP participe au déploiement du service Jeunes Info Logement (JIL), implanté au 360° à Rennes, service unique d'accueil, d'information et d'orientation pour le logement des jeunes de Rennes Métropole. Vos missions et responsabilités Piloter la déclinaison opérationnelle du projet associatif 2 au sein du pôle Habitat Conduire l'évolution des projets de service du pôle Habitat Manager les équipes des Résidences Habitat Jeunes et des Maisons Relais (env. 15 salariés) Développer les coopérations avec les acteurs du logement, de l'insertion et de la jeunesse Renforcer la démarche d'amélioration continue de la qualité et préparer l'évaluation HAS Participer au développement de nouvelles réponses innovantes répondant aux besoins du territoire Un poste stratégique au coeur du projet associatif Membre du Comité de Direction, vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur, le Responsable de Service Administratif et Financier et avec toutes les parties prenantes de l'Association. Vous participez aux décisions stratégiques, pilotez le Pôle Habitat, garantissez la qualité des établissements et contribuez au développement de l'association. Conditions d'emploi - CDI - Temps plein - Statut Cadre - Forfait jours - Rémunération : entre 36 000 € et 41 000 € bruts annuels. Reprise d'ancienneté selon les dispositions de la CCN HLA. - Plan d'Épargne Retraite Obligatoire (PERO), mutuelle, prévoyance, titres restaurant, chèque vacances Les entretiens auront lieu les 16 et 17 septembre 2026 à Rennes (en présentiel). PROFIL : Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Leadership fédérateur et management participatif - Capacité à accompagner le changement et à conduire des projets stratégiques - Sens de l'organisation, de l'analyse et de la prise de décision - Excellentes qualités relationnelles et aptitude à développer des partenariats - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Diplôme de niveau 6 minimum (CAFERUIS, Master en management des organisations sociales, ESS ou équivalent). Expérience confirmée en management dans le secteur social, médico-social ou de l'habitat accompagné. Maîtrise de la conduite de projets, des politiques de l'habitat et des démarches qualité. Permis B indispensable.