Descriptif du poste: L'entreprise qui recrute Notre client est une société spécialisée dans le domaine de la communication. Rattaché à la direction financière, le contrôleur de gestion aura les missions suivantes: Descriptif du poste Pilotage et fiabilisation du contrôle de gestion * Superviser le contrôle de gestion du chiffre d'affaires au P&L et garantir la fiabilité des indicateurs financiers et de la comptabilité analytique. * Collaborer étroitement avec la comptabilité pour assurer la cohérence et l'exactitude des données financières. * Gérer les clôtures mensuelles en coordination avec le service comptable (provisions, ajustements, etc.) et assurer un suivi budgétaire rigoureux. Reporting et performance financière * Concevoir, mettre en place et animer les reportings financiers destinés à la direction et aux opérationnels. * Analyser les écarts entre réalisé et budget, identifier les leviers de performance et formuler des recommandations pertinentes. * Piloter le contrôle budgétaire et contribuer à l'optimisation des coûts, notamment en lien avec les fournisseurs. Partenariat stratégique et accompagnement des directions * Agir en véritable business partner auprès des différentes directions pour appuyer la prise de décision. * Développer et actualiser les prévisions financières (budget, forecast) en collaboration avec la direction générale. * Produire des analyses financières avancées et participer à la définition des orientations stratégiques. Transformation et digitalisation des processus financiers * Contribuer activement à la digitalisation et à l'automatisation des outils et processus de gestion. * Accompagner la transformation de la fonction finance et veiller à la montée en compétences de l'équipe. * Identifier, tester et déployer de nouveaux outils de pilotage pour renforcer la performance et la fiabilité des données. Les "+" du poste * Très beau cadre de travail * 8 RTT par an * Télétravail possible * Cadre au forfait jour 218 jours (38h30) Rémunération : 58.000 à 60000 euros / an Comment se déroule le processus de recrutement : * Entretien visio avec Réseau Talents * Entretien RH et opérationnel en physique chez le client NHO/PRIO   Profil recherché: * Formation : Bac+5 minimum en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou équivalent. * Expérience : minimum 5 ans en contrôle de gestion, idéalement au sein d'une PME internationale ou dans un environnement en transformation. Compétences techniques : * Maîtrise avancée d'Excel et des outils de Business Intelligence (Power BI, Tableau, etc.). * Connaissance de SAGE et Salesforce appréciée. * Bonne compréhension des environnements ERP et capacité à collaborer efficacement avec les équipes IT. Qualités personnelles : * Excellentes capacités analytiques, rigueur et esprit de synthèse. * Autonomie, adaptabilité et forte proactivité. * Goût du challenge et volonté d'accompagner le changement. Langues : * Anglais professionnel souhaité. NHO/PRIO Je suis Navaz HOUSSENALY, Recruteur indépendant chez Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.