Description du poste : Les missions : - Saisie comptable et suivi de sopérations courantes (facturation, règlements, relances clients) - Gestion des notes de frais des collaborateurs - Etablissement des déclarations fiscales et sociales - Suivi de la trésorerie et des paiements fournisseurs - Suivi des clients - Gestion administrative de l'entreprise ( courriers, classement archivage ) - Suivi administratif des salariés (contrats, absences, congés) - Préparation des éléments variables de paie pour le prestataire externe - Relations avec les organismes sociaux URSSAF, mutuelles, Prévoyance - Veille juridique et sociale Description du profil : Bac+2 à Bac+6 en comptabilité, gestion ou RH Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire, idéalement en PME Maîtrise de l'espagnol ou de l'anglais Utilisateur avancé sur Excel Habitué(e) à travailler avec un ERP et sur SAP Maitrise des outils comptables et bureautiques Polyvalence et autonomie Rigueur et organisation