Responsable de Secteur Industriel H/F

Responsable de Secteur Industriel H/F 44 - Nantes

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Offre n° 6185913
Responsable de Secteur Industriel H/F

44 - Nantes - Localiser avec Mappy

Publié le 04 décembre 2025

POSTE : Responsable de Secteur Industriel H/F DESCRIPTION : Au sein d'une entreprise à l'esprit start-up et à la culture internationale, vous contribuerez et améliorerez l'efficacité de nombreuses chaines de montage et d'assemblage. Grâce à des missions engageantes et responsabilisantes, vous constaterez l'impact de vos efforts. Rejoignez une équipe engagée qui vise l'excellence ! En tant que Responsable de Secteur, vous êtes chargé(e) de gérer l'ensemble du management opérationnel et du développement commercial de la région Bretagne - Pays de la Loire. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Management opérationnel : - Piloter et superviser les équipes opérationnelles sur l'ensemble des sites - Assurer la communication régulière des objectifs et encourager le développement des compétences de vos collaborateurs - Favoriser un environnement de travail collaboratif et participatif Excellence opérationnelle : - Animer et partager les indicateurs de performance et les résultats avec vos équipes - Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des plans d'actions correctives - Proposer des solutions pour améliorer les processus et optimiser le fonctionnement des sites QHSE : - Veiller à la mise en oeuvre efficace de la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Porter une attention particulière à l'ergonomie et aux conditions de travail des collaborateurs - Assurer le respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur Développement commercial : - Prospecter et remporter de nouveaux marchés en collaboration étroite avec le Responsable Commercial - Proposer des services et des offres personnalisées répondant aux besoins spécifiques des clients - Fidéliser les clients existants et développer le chiffre d'affaires de votre secteur Relation client : - Maintenir une relation client de qualité et suivre la satisfaction globale des clients - Servir de relais entre les clients et les équipes opérationnelles pour assurer une prestation de service optimale PROFIL : Qualifications Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du management industriel et justifiez de minimum 5 ans d'expérience dans des fonctions managériales similaires, acquise dans le secteur industriel automobile. Vous devez démontrer une forte capacité d'analyse, un leadership affirmé et d'excellentes compétences relationnelles. De plus, vous êtes orienté(e) client, autonome dans la résolution des problèmes et capable de développer vos équipes tout en assurant leur performance dans un environnement dynamique. Informations supplémentaires Les 3 raisons de rejoindre TRIGO : -Vous intégrez le leader de la Qualité Industrielle en contribuant à des projets d'envergures et à forte valeur ajoutée en France et à l'International. -Vous évoluez dans un cadre bienveillant. Nous considérons que la qualité des prestations démarre par l'épanouissement de chaque collaborateur, notre management de proximité et le suivi régulier en sont des piliers. -Nous rendons votre réussite professionnelle possible en vous donnant les moyens de devenir un véritable expert qualité.

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Employeur

Trigo


Chez TRIGO, nous sommes convaincus que la Qualité est essentielle à la performance de l'Industrie et à sa durabilité. C'est pourquoi nous déployons des solutions qui optimisent les productions industrielles, à l'échelle mondiale. Nous sommes 10 000 collaborateurs dans 26 pays, offrant un portefeuille complet de services à de nombreuses chaînes d'approvisionnement et de fabrication. De l'inspection et la retouche au conseil et à l'ingénierie, nous nous engageons pour la qualit...

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