Descriptif du poste: Linman & Associés accompagne un acteur familial reconnu pour son savoir-faire d'exception dans la recherche de son Directeur Industriel F/H. Le site compte 45 collaborateurs et le poste est membre du CODIR. Vos missions Piloter la stratégie industrielle * Définir et déployer la feuille de route industrielle en lien avec la Direction Générale. * Structurer l'organisation et fiabiliser les process. * Optimiser les flux et moderniser l'outil de production. * Superviser production, méthodes, maintenance, supply chain, industrialisation et HSE. * Fiabiliser l'utilisation de l'ERP Sylob. Garantir l'excellence qualité * Redresser un niveau de qualité en baisse et diffuser une culture exigeante. * Renforcer les processus : contrôles, audits, traitement des non-conformités. * Réduire rebuts, retouches et coûts de non-qualité. * Déployer les outils d'amélioration continue (5S, SMED, PDCA, QRQC, 8D). Manager et structurer les équipes * Encadrer les responsables d'ateliers et fonctions support. * Développer compétences, polyvalence et autonomie des équipes. * Accompagner la transmission des savoir-faire. * Faire évoluer deux chargés de suivi de production vers des postes de responsables d'ateliers. * Porter un enjeu RH fort : fidélisation, attractivité, intégration. Piloter la performance économique * Améliorer TRS, productivité, coûts industriels et taux de service. * Piloter le budget et prioriser les investissements. * Installer un pilotage économique rigoureux basé sur Sylob. Sécurité & Environnement * Garantir la sécurité et la conformité réglementaire. * Piloter DUERP, plans de prévention et contrôles obligatoires. * Manager le responsable HSE et maîtriser les enjeux environnementaux. Profil recherché: FORMATION : Le(la) candidat(e) est idéalement issu(e) d'une formation supérieure de type Écoles d'ingénieurs en gestion de production industrielle et/ou équivalent. EXPÉRIENCE : Le(la) candidat(e) justifie d'une expérience réussie de 10 années minimum acquise sur une fonction similaire dans le secteur du luxe: en bijouterie/joaillerie ou en industries fines (horlogerie, lunetterie, métallurgie de précision, cosmétique, médical). QUALITÉS RECHERCHÉES : Le(la) candidat(e) allie leadership et qualités humaines pour renforcer la cohésion et mobiliser durablement les équipes. Manager expérimenté(e), il/elle conduit le changement en instaurant un environnement de travail fondé sur la confiance et la collaboration. Exigeant(e) et exemplaire, il/elle sait évoluer dans une PME familiale, en conciliant pilotage opérationnel et vision industrielle aux côtés de la Direction Générale.