Descriptif du poste: Au cœur de l'activité, vous développez le business, coordonnez des projets techniques ambitieux et guidez une équipe d'ingénieurs vers la réussite. Vos missions seront :  Accélérer la dynamique commerciale Développer un portefeuille clients diversifié : grands groupes industriels, structures intermédiaires et jeunes entreprises technologiques.Identifier de nouvelles opportunités de collaboration et pérenniser les relations existantes.Construire des offres sur mesure en lien avec les besoins techniques et stratégiques des clients. Encadrer des projets à haute valeur ajoutée Assurer la gestion opérationnelle de projets complexes et innovants.Coordonner les échanges avec les équipes techniques pour garantir la qualité et la cohérence des livrables.Contribuer à l'organisation et au cadrage de projets structurants. Créer des relations de confiance et des alliances durables Travailler en étroite collaboration avec les responsables stratégiques de l'entreprise.Participer à la construction de partenariats à long terme : offres packagées, services dédiés, engagements forfaitaires. Repérer et intégrer les talents Identifier des ingénieurs spécialisés adaptés aux projets.Participer au recrutement, à l'intégration et au suivi des nouveaux collaborateurs. Accompagner votre équipe au quotidien Assurer le suivi de carrière, la montée en compétences et l'accompagnement professionnel de vos ingénieurs.Favoriser un environnement de travail propice à l'excellence technique et au bien-être.    Profil recherché:   Ingénieur(e) en quête de défis, vous avez une première expérience solide en développement commercial ou en ingénierie d'affaires dans la commercialisation des systèmes électroniques.minimum 3 ans d'expérience dans l'univers des systèmes électroniques, embarqués ou technologiques.Excellente communication, aisance relationnelle et sens du service client.Goût du challenge et envie de contribuer à des projets ambitieux au sein d'une équipe soudée.  Pourquoi les rejoindre : Rémunération : 45/55K€ fixe brut annuel10 jours de RTT, Titre-restaurant ou allocation repas largement pris en chargeMutuelle famille, Compte Épargne Temps, Participation & IntéressementPrime de cooptation (1 000 à 1 500 €), Prime de vacances  Processus de recrutement : 1er échange avec Justine, Chargée de recrutement du cabinet Aquantis.1er entretien avec le N+1.2ème entretien avec le référent technique.3ème entretien avec le responsable région.