POSTE : Chargé de Facturation Énergie H/F DESCRIPTION : LES MISSIONS QUE NOUS VOUS PROPOSONS Au sein de la Direction Énergie, rattaché.e à la Responsable Facturation de l'Energie, vous prendrez en charge certaines missions opérationnelles et administratives permettant d'assurer la gestion optimale des achats et vente d'énergie. Vous prendrez en charge une partie de la facturation de l'énergie produite par nos actifs de production. En tant que membre clé de l'équipe, vous faciliterez les interactions avec nos partenaires, clients et autres équipes internes. Vos missions principales sont : - Gestion de la facturation : Établir et suivre la facturation de la production des centrales d'énergies renouvelables, la facturation des prestations de service interne, vérifier la conformité des données, et collaborer avec les services interne notamment pour le recouvrement. - Relations clients : Soutenir la gestion des relations avec les clients acheteurs d'énergie et nos clients interne, traiter les réclamations et gérer la relation avec nos contreparties. - Suivi administratif : Gérer les contrats d'achat et de vente d'énergie, préparer les commandes, suivre le budget interne du service et les implications avec notre ERP, et participer à l'optimisation des processus internes. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Diplômé d'un BTS ou DUT en gestion, comptabilité ou domaine connexe, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la facturation, idéalement dans le secteur de l'énergie. Vous maîtrisez bien le Pack Office en particulier Excel et vous avez idéalement déjà utilisé l'ERP. Vous avez une appétence pour les chiffres, travailler de manière rigoureuse et autonome. Vous êtes curieux.se et disposez d'excellentes compétences organisationnelles. Vous savez vous adapter à des situations différentes, possédez de bonnes capacités de communication et le sens du service client. Vous êtes convaincu.e que les énergies renouvelables ont un rôle majeur à jouer dans l'avenir et souhaitez être acteur de cette transition. Vous avez envie de vous investir dans une structure en plein développement, porteuse d'un projet d'entreprise ambitieux et passionnant. Dans le cadre de sa politique Handicap, CVE s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ CVE - Possibilité d'évolution, de mobilité interne et de formation via la CVE Academy - Jusqu'à 13 jours de télétravail/mois, donnant droit à une indemnité de 240€/an - Intéressement - Avantages CSE - Tickets restaurants : 10€/jour (50% pris en charge par l'entreprise) - Indemnité mobilité durable - Primes de vacances et de cooptation - Des espaces de travail agréables et conviviaux - Mécénat de compétences : 35h/an pour s'engager auprès d'associations PROFIL :