Descriptif du poste: Vous êtes passionné·e par la paie et les RH ? Rejoignez un cabinet dynamique où expertise rime avec proximité et accompagnement humain. Votre mission :Au sein du pôle social, vous gérez en autonomie l'ensemble du cycle paie pour un portefeuille clients varié. Véritable partenaire de vos clients, vous les accompagnez sur les aspects sociaux, juridiques et stratégiques liés à la gestion de leurs salariés. Ce que vous ferez au quotidien : - Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales (DSN, taxes.) - Gérer les entrées/sorties, les IJSS, la prévoyance et les attestations diverses - Rédiger les contrats de travail et avenants - Assurer une veille sociale active et conseiller vos clients au quotidien - Automatiser les process paie et proposer des optimisations - Être moteur au sein du cabinet et force de proposition sur les évolutions à venir Ce que nous recherchons : - Une maîtrise des outils de paie et de solides connaissances en droit social - Rigueur, autonomie, sens du service et goût du travail en équipe - Une capacité d'adaptation à des conventions collectives variées - Pourquoi postuler ? - Un environnement stimulant et bienveillant - Des missions riches, avec de vrais enjeux de conseil - Une équipe engagée, des formations continues, une rémunération attractive et des avantages sociaux Envie d'un nouveau défi RH dans un cadre pro et humain ? Postulez dès maintenant ! - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : BAC Pro, BAC, BAC +2 - Expérience requise : + de 3 ans - Salaire : Entre 30000 et 40000 € brut par an Profil recherché: Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.