POSTE : Cpo H/F DESCRIPTION : Vos missions : Définir et porter la vision produit Construire une vision produit ambitieuse alignée sur la stratégie de croissance et la traduire en roadmap actionnable et centrée sur l'impact Être le garant de la cohérence produit et de l'expérience utilisateur sur l'ensemble de nos interfaces (clients, utilisateurs, outils internes) Structurer et faire grandir l'équipe Produit - Recruter, encadrer et développer l'équipe produit l'équipe produit en fonction des besoins de l'entreprise. - Instaurer une culture produit forte : ownership, user-centricity, data-driven decision making, tournée vers l'impact plutôt que le delivery. Piloter l'excellence en Discovery & Delivery - Mettre en place des méthodologies de discovery robustes : user research, tests utilisateurs, validation d'hypothèses - Assurer un delivery fluide en collaboration étroite avec notre Lead Engineer et l'équipe Tech - Définir et suivre les KPIs produit pour orienter les décisions et mesurer l'impact réel des développements Conduire l'innovation produit et l'intégration de l'IA - Identifier les opportunités d'innovation pour améliorer le produit et accélérer l'exécution - Explorer et intégrer les technologies IA pertinentes pour notre métier (automatisation, personnalisation, etc.) Représenter le Produit dans l'entreprise - Participer aux décisions stratégiques de l'entreprise en tant que membre de l'équipe dirigeante - Collaborer avec les équipes pour aligner les roadmaps avec les besoins marché Expérience : - 6 à 10 ans d'expérience en Product Management, dont minimum 2 ans en leadership (Head of Product, Lead PM, CPO ou équivalent) - Expérience avérée dans la définition et l'exécution d'une stratégie produit ambitieuse dans un environnement startup/scale-up - Passage en SaaS B2B ou B2B2C fortement apprécié Compétences clés : - Maîtrise du cycle produit complet : discovery, delivery, priorisation, lancement et mesure d'impact - Excellentes compétences analytiques : définition de KPIs, data-driven product management - Forte culture UX/UI et capacité à challenger les choix design - Compréhension technique solide permettant un dialogue fluide avec les équipes dev Leadership & Soft skills : - Leadership naturel : capacité à embarquer et aligner des équipes pluridisciplinaires - Excellente communication (écrit + oral), aussi bien en interne qu'auprès d'interlocuteurs externes - Capacité à évoluer dans un environnement exigeant : rythme rapide, autonomie, ownership, agilité - Appétence pour les sujets IA et curiosité pour les évolutions technologiques PROFIL :