<p>Rattaché(e) au Directeur Général, votre activité principale est d’assurer la gestion d’un portefeuille client tout en assurant la réalisation et le développement de la politique commerciale relative aux contrats d’entretien, de <strong>modernisation et remplacements complets.</strong></p> <p>A ce titre les principales missions sont les suivantes :</p> <p>-Définir, mettre en œuvre et suivre un plan d’actions commerciales tout en appliquant les objectifs définis par le groupe.<br />-Conseiller le client, promouvoir les produits Schindler et fidéliser la clientèle existante.<br />-Remettre et négocier les propositions commerciales adéquation avec les directives données<br />-Etablir une analyse du marché local en exploitant la base de données faite par les services de maintenance.<br />-Réaliser un réel suivi des contrats quelle que soit l’avancée des travaux.<br />-Etablir un planning prévisionnel des ventes.<br />-Assurer l’amélioration continue du produit en remontant les recommandations faites par le client.<br />-Participer au recouvrement en cas de litiges.</p><p>-Formation BAC +4/5 en école de commerce ou équivalent.<br />-Une expérience de 5 ans dans le domaine industriel ou BTP, idéalement dans le monde des ascensoristes à un poste équivalent serait un plus.<br />-Vous êtes proactif, autonome, structuré et doté d’une aisance relationnelle avec un goût prononcé pour le terrain.<br />-Vous êtes capable de vendre et préserver les intérêts de l’entreprise.<br />-Une connaissance des marchés publics et privés locaux.</p> <p><strong>Qu’est-ce que cela vous apporte ?</strong></p> <p>Vous participez chaque jour à l’amélioration de la qualité de vie urbaine. Rejoignez une entreprise engagée dans l’innovation et la durabilité tout en restant exigeant en matière de sécurité et de qualité.<br />Vous développez constamment votre potentiel. Nous vous aidons à développer vos compétences et à accéder à des opportunités de carrière riches et variées.<br />Vous contribuez à une culture inclusive et solidaire. Grâce à des initiatives locales et mondiales, nous promouvons une culture d’inclusion pour que chacun se sente valorisé et soutenu dans son environnement de travail.</p>