POSTE : Responsable - Supplier Performance Manager H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET EXPERTS SUPPLY CHAIN PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Responsable - Supplier Performance Manager (H/F) Activités principales : - Participer à l'évaluation des fournisseurs lors du processus de sélection - Assurer l'évaluation du niveau de risque et performance fournisseur, définir et déployer les plans d'action associés, y compris pour accompagner les phases de Ramp up/down, d'introduction des nouveaux produits ou de mise en place de double source - Analyser la performance livraison (OTD) et qualité des fournisseurs, chiffrer les indemnités qualité et delivery (scorecard) sur la base des mesures réalisées par d'autres fonctions (Supply Chain, Qualité fournisseurs) - Elaborer des plans d'action avec les fournisseurs de son périmètre à court et moyen terme - Piloter la progression des plans d'amélioration internes et chez les fournisseurs - Garantir la cohérence des actions d'amélioration initiées par les acteurs de la relation fournisseur - Préparer et piloter les Comités de pilotage / Revues de performance avec la Direction des Fournisseurs, ainsi que les plans de gestion de crise si besoin - Piloter l'escalade (Red/Black) et animer les réunions avec le fournisseur - Mener les analyses charge/capacité et les analyses de risques chez les fournisseurs, participer aux audits fournisseurs de son périmètre de fonction (ex : maturité industrielle, ..) Connaissances professionnelles : - Bac +5 ou équivalent par l'expérience - Gestion de projet - Expérience industrielle ou qualité - Techniques industrielles - Certification Green Belt recommandée - L'emploi nécessite des connaissances spécialisées dans le pilotage de l'amélioration de la performance opérationnelle - Capacité à analyser des problèmes et données complexes, et à proposer des solutions dans plusieurs domaines : gestion de projet, industrielle, qualité, programme, BE, supply chain, achats - Gestion de projet transversal avec une collaboration multifonctionnelle - Relations interpersonnelles à tous les niveaux chez les fournisseurs Qualités requises : - Communication et écoute, sens du terrain, pragmatique - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse - Force de persuasion Capacité à communiquer et représenter la société à l'extérieur. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 6 mois PROFIL :