Description du poste : Rattaché(e) directement au Responsable RH/Paie du site, vous intégrez une équipe dynamique pour prendre en charge un portefeuille de collaborateurs. Vos missions principales :Gestion intégrale de la paie : collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie. Gestion des départs : établissement et suivi des soldes de tout compte. Suivi administratif du personnel : arrêt maladie, congé maternité, attestation et déclarations associées. Conditions & Avantages Mission d'intérim ASAP au 31/12/2026. Localisation : Lyon 7e (accessible en transports Rémunération : 2 300,89 € brut mensuel (statut ETAM) + prime de vacances. Temps de travail : 35h par semaine (7h/jour sur 5 jours Avantages : Tickets restaurant de 7,26 jour + indemnité de télétravail de 23 mois. Description du profil : Formation : Issu(e) d'une formation Bac+2/3 spécialisée en Gestion de la Paie ou Ressources Humaines (Titre professionnel Gestionnaire de Paie, BTS/DUT RH Expérience & Compétences : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, vous permettant d'être rapidement autonome sur le traitement de la paie et la réalisation des soldes de tout compte. Qualités recherchées : Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et bon esprit d'équipe pour intégrer un environnement de travail stimulant. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-moi votre CV dès maintenant !