Responsable Ressources Humaines Multi-sites (H/F)

Responsable Ressources Humaines Multi-sites (H/F) 35 - Rennes

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Offre n° 6320521
Responsable Ressources Humaines Multi-sites (H/F)

35 - Rennes - Localiser avec Mappy

Publié le 27 août 2026

Description du poste : Directeur Multisites H/F - CDI - Grand Ouest Vous souhaitez prendre la tête d'une activité à dimension régionale, piloter des équipes expérimentées et contribuer directement à la croissance d'une organisation ambitieuse ? Ce poste vous offre une forte autonomie, des responsabilités stratégiques et l'opportunité de laisser une empreinte durable sur le développement d'un réseau en pleine expansion. Notre client : Notre client est un acteur majeur de l'aménagement de véhicules professionnels et de l'équipement spécialisé. Dans le cadre de son développement, il recherche un Directeur Multisites H/F afin de piloter une activité stratégique en forte croissance répartie sur plusieurs agences du Grand Ouest. Rattaché(e) à la Direction de la Business Unit, vous assurez le pilotage global d'un réseau d'une dizaine d'agences et d'une centaine de collaborateurs. Vos missions principales : Management et développement des équipes***Accompagner, animer et faire monter en compétences les managers de votre périmètre * Développer une culture de responsabilisation, de coopération et de performance * Identifier les talents et accompagner les évolutions professionnelles * Garantir un management à la fois exigeant, fédérateur et orienté résultats * Assurer la cohésion entre les différentes agences Pilotage de la performance***Gérer l'activité comme un véritable centre de profit * Déployer la stratégie commerciale et opérationnelle sur l'ensemble du réseau * Garantir la qualité de service et la satisfaction client * Analyser les indicateurs de performance et définir les plans d'actions adaptés * Optimiser l'organisation, les coûts et la rentabilité des activités * Accompagner les projets d'investissement et de développement Développement stratégique***Participer à la définition des orientations stratégiques de la Business Unit * Identifier de nouveaux leviers de croissance * Développer et entretenir les partenariats avec les fournisseurs et les acteurs du marché * Contribuer aux projets de transformation et d'amélioration continue * Être force de proposition afin d'accompagner la croissance de l'entreprise Description du profil : Votre profil Formation supérieure en management, commerce, industrie ou équivalent * Expérience significative dans la direction d'une activité multisites, d'un réseau d'agences ou d'un centre de profit * Compétences : management de managers et d'équipes pluridisciplinaires, pilotage financier et budgétaire, développement commercial, analyse de la performance opérationnelle, gestion de projets et conduite du changement * Connaissances : Bonne compréhension des environnements industriels, techniques ou de services * Qualités personnelles : Leadership naturel, vision stratégique, associée à une forte présence terrain, excellentes capacités de pilotage et d'organisation, sens du développement commercial, capacité à accompagner la croissance et la transformation, goût pour les environnements entrepreneuriaux Votre capacité à fédérer les équipes, piloter la performance et accompagner le développement d'un réseau fera de vous un(e) candidat(e) idéal(e). Conditions et avantages Type de contrat : CDI * Statut : Cadre dirigeant * Secteur : Grand Ouest * Rémunération : Entre 100 000 € et 120 000 € brut annuel selon profil et expérience * Tickets restaurant * Mutuelle majoritairement prise en charge par l'employeur * Participation aux bénéfices * Épargne salariale * Compte Épargne Temps * Avantages CSE * Parcours de formation et développement des compétences * Réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe de premier plan Pourquoi rejoindre cette équipe ? Rejoignez un groupe en pleine croissance et prenez la responsabilité d'un périmètre stratégique à fort enjeu. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre vision, vos décisions et votre capacité à fédérer les équipes auront un impact direct sur la performance et le développement de l'activité. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez un emploi en CDI ou CDD avec de réelles perspectives de carrière ? CAMO Groupe , acteur de référence dans le recrutement et le placement, accompagne chaque année des centaines de professionnels pour rejoindre des entreprises partenaires et développer leur carrière dans des postes valorisants.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 120000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur

CAMO GROUPE

3 à 5 salariés


CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, accompagne au quotidien les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines. Notre force : une dimension avant tout humaine, un savoir-faire de plus de 30 ans, un réseau de plus de 50 agences réparties en France et à l'étranger. CAMO Emploi permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3000 entreprises partenaires ! RDV sur www.camo-emploi.fr, rejoig

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