Descriptif du poste:\n\nVos missions\n\n1) Déterminer et participer aux actions commerciales à mener pour le développement de votre secteur\n\nExploiter les états afin de déterminer les segments du marché et d'optimiser les déplacements\nProgrammer les plans d'actions : suivi, expansion, conquête de nouveaux clients, souscription d'affaires nouvelles\nChoisir le type d'actions : mailing, approche directe, communication téléphonique\nPlanifier et rationaliser les rendez-vous\nPréparer l'entretien en étudiant les comptes-rendus précédents et le dossier dans sa dimension commerciale et administrative\n\n2) Conseiller les sociétaires et vendre de véritables solutions d'assurance en épargne individuelle, épargne retraite et prévoyance santé, individuelles et collectives, adaptées à leurs besoins\n\nInformer, conseiller et répondre aux questions de la clientèle\nIdentifier les besoins et analyser les risques\nArgumenter et proposer la solution adaptée aux besoins\nConclure par une offre de souscription\nRédiger un compte-rendu de la visite\n\nProfil recherché:\n\nVos atouts\n\nFormation Bac+3 à Bac+5\nExpérience de 8 ans minimum sur un poste similaire\nMaîtrise parfaite des techniques commerciales et connaissance des produits d'assurance de personnes, notamment épargne\nAutonomie, rigueur, excellentes capacités d'organisation\nAppétence pour la relation clients\nMaîtrise des outils informatiques : Word, Outlook, Excel\nDéplacements très réguliers, permis B valide requis\n\nRémunération et avantages (estimation)\n\nFixe : 45-55K€ brut annuel selon expérience\nVariable : commissionnement sur objectifs commerciaux, généralement 15-25K€ additionnels selon performance (soit un package global pouvant atteindre 60-75K€ brut annuel)\nAvantages : véhicule de fonction ou indemnités kilométriques (déplacements terrain réguliers), mutuelle, intéressement/participation, RTT