POSTE : Ingénieur Outils et Méthodes H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale D'ile de France et de la prise en charge de nouveaux projets, nous recrutons, à La Plaine Saint-Denis (93) une/un Ingénieur Outils Et Méthodes F/H Rattaché à Mounder, votre supérieur, vous êtes responsable de la mise en oeuvre et du suivi de l'utilisation optimale des outils ENGIE SOLUTIONS au sein de la Direction Régionale Tertiaire d'Ile de France. Vos missions - Administrer, former et accompagner les utilisateurs dans l'usage des outils métiers (KIZEO, GMAO, RMA, etc.) - Assurer la mise en place et la mise à jour des GMAO conformément aux demandes opérationnelles - Participer à des projets nationaux pilotés par la Direction Opérations et Performance, notamment le déploiement de Mobile (ERP) - Concevoir et faire évoluer des indicateurs de performance opérationnelle (KPI) en lien avec les parties prenantes, à l'aide d'outils tels que Power BI et Excel - Déployer des outils numériques et des méthodes de travail permettant d'adapter et d'optimiser l'exploitation des équipes terrain - Gérer le déploiement de projets de performance, en assurant la gestion de projet associée - Contribuer activement aux communautés à l'échelle nationale et territoriale Ce que nous attendons de vous Vous êtes Ingénieur de formation ou titulaire d'un Master 2 (Bac +5) généraliste avec une spécialisation en maintenance, génie industrielou domaine équivalent, ou bien justifiant de 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et les applications (Power BI, Excel). Vous possédez de solides connaissances des outils GMAO et des solutions d'exploitations telles que KIZEO et SharePoint. Vous avez le souci permanent de l'efficacité, de la pédagogie et de la simplification vis-à-vis de vos interlocuteurs tout en ayant une vision global des enjeux de l'entreprise. Autonomie, dynamisme et rigueur sont des qualités qui vous caractérisent. Vous êtes force de proposition pour tester, expérimenter de nouvelles démarches, de nouveaux outils et faites preuve de dynamisme. Ce que nous proposons - Un salaire annuel brut 39K€ - 42K€ qui sera négocié en fonction de votre expérience, - Une part variable, - 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI, - Un système de retraite supplémentaire, - Unvéhicule de service, - Destickets restaurant, - Uneprime d'intéressement, - Une sixième semaine de Congés Payés, - Jours de RTT, - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs. Et au-delà Rejoindre ENGIE Solutions, c'est intégrer une grande entreprise mais également le Groupe ENGIE. Et nous sommes 87% à nous déclarer comme fiers de travailler pour cette entreprise et 80% à recommander ENGIE comme étant un bon employeur. Et oui, chez ENGIE Solutions, nous faisons attention à nos collaborateurs. Alors, seriez-vous des nôtres ? Nous rejoindre en 3 étapes ! 1er échange téléphonique avec un RH Entretien physique avec le manager opérationnel Prise de décision A propos de ENGIE Solutions ENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur lavoie de la décarbonation. Pouraccélérer leur transition énergétique et mieux associerperformance économique et énergétique, chaque jour, au coeur des territoires, nos 16 000collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoinsde nos clients, en fonctionde leurs ressources, grâce à une palette de solutionscomplémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergiesdécarbonéessur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dansl'énergie bas carbone et les services, dont laraison d'être est d'agir pour accélérer la transitionvers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8milliards d'Euros en2023. Pour en savoir plus : PROFIL :