Description du poste : Sous la responsabilité directe du Responsable de la Gestion Taux, vous participez à la sélection et au suivi des investissements en gestion directe et en OPC à ses côtés. Ainsi, vos missions sont les suivantes : - Vous apportez votre aide en assurant la passation d'ordres sur les marchés et en suivant les dossiers des fonds OPC. - Vous observez la conjoncture économique ainsi que les évolutions des marchés obligataires et vous construisez des outils destinés à faciliter la prise de décision. - Vous participez aux conférences et présentations, ainsi qu'aux réunions de reporting de gestion, tout en prenant en charge la réception des appels en provenance des sociétés de gestion. - Vous analysez et évaluez les fonds de la place, vous contribuez aux propositions d'investissements et vous rédigez les fiches associées. - Vous réalisez également des graphiques, des tableaux et vous menez des études actuarielles de dossiers. Description du profil : Vous avez une formation supérieur Bac +5 minimum et une expérience de 1 an sur de l'obligataire (stage et alternance inclus). Vous maitrisez Excel, Word et Powerpoint. Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral. Vous disposez de qualités rédactionnelles de très bon niveau (orthographe, syntaxe). Vous êtes organisé, rigoureux, polyvalent, réactif, disponible et autonome. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'un fort sens du service. Nous vous proposons : d'intégrer une caisse de retraite reconnue. Mais aussi de nombreux avantages : - Une rémunération sur 14,5 mois de 45/50k - CE (chèque vacances, chèques culture, bons Noël, bons sport, bons colonie de vacances .) - Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, au choix - Horaires variables, arrivée entre 7h30-9h45, départ entre 16h30-19h00 (35h/semaine) - 5 RTT Télétravail : après la période de formation, vous pouvez avoir jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.