Descriptif du poste: Vous êtes basé à Puteaux - La Défense. Le poste est à pourvoir en CDI. Votre environnement Vous intégrez une équipe de 8 formateurs et assurez des prestations de formation auprès des réseaux de distribution. Vos missions Animation             * Animer les sessions de formation et transmet ses compétences de façon à ce qu'elles soient utiles et utilisables rapidement sur le terrain     * S'assurer de l'acquisition des connaissances des stagiaires et fait évaluer la qualité de la formation délivrée     * Utiliser les outils pédagogiques dont les outils digitaux mis à sa disposition           Pilotage des parcours     * Accompagner les clients internes dans la qualification et la formulation des besoins en termes de formation et en définir les objectifs pédagogiques.     * Définir le contenu pédagogique et le programme de la formation     * Concevoir les séquences pédagogiques (exercices, mises en situation, etc.) dans un souci d'adaptation au public et à l'objectif de la formation     * Déterminer les moyens pédagogiques à utiliser en fonction de la cible et du sujet de la formation     * Réaliser les supports pédagogiques de formation       * Planifier les actions de formation     Veille       * Assurer une veille sur les thèmes de la formation et se forme régulièrement aux évolutions méthodologiques, produits et outils     * Réaliser une veille technique et juridique sur ses domaines d'expertise     * Actualiser et garantir la mise à jour des supports de formation     Pilotage de projet     * Coordonner les échanges et les interventions avec les différents interlocuteurs impliqués dans le dispositif de formation     * Organiser et maitriser l'accueil en formation des stagiaires     * Conseiller les acteurs internes et proposer des améliorations ou des modifications des cursus existants     * Contribuer et/ou piloter des projets, parcours et/ou actions stratégiques et transverses à l'entreprise.         Profil recherché:   Votre profil S'il y a bien une chose qu'on ne choisit pas dans sa vie, c'est son prénom. En revanche, rien n'empêche de vouloir « s'en faire un » :     * Vous avez une première expérience d'au moins 3 ans dans le domaine d'expertise (assurance vie et Gestion Patrimoniale) ?     * Vos collègues saluent votre rigueur, votre proactivité, votre autonomie et votre esprit d'équipe.     * Vous avez une expérience commerciale et/ou de formateur réussie ?     * Vous maitrisez les techniques pédagogiques et la gestion d'un groupe ?     Si vous avez répondu positivement à l'ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !