Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre client, expert en urbanisme et aménagement de l'habitat, un(e) : Responsable d'Antenne PACA CDI  Métropole d'Aix-Marseille-Provence LES MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement, vous serez en charge de piloter l'activité de l’antenne régionale et de coordonner une équipe de 17 collaborateurs, en pleine croissance.  A ce titre, votre feuille de route s'articule comme suit : * Pilotage et suivi des missions : * Définir et suivre les objectifs et indicateurs de performance des projets. * Coordonner les équipes pour respecter les délais et budgets. * Assurer la qualité et gérer les risques au sein des projets. * Gestion et encadrement de l’équipe : * Manager et motiver l'équipe, favoriser un environnement de travail collaboratif. * Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. * Assurer la communication interne et la remontée d'informations à la direction. * Administration et fonctionnement : * Garantir le respect des processus métiers et optimiser les dépenses. * Suivre et analyser les indicateurs de gestion pour proposer des actions correctrices. * Développement de l’activité : * Assurer une veille marché et répondre aux appels d’offre. * Développer le réseau de partenaires et suivre la satisfaction des clients. * Représenter la société auprès des clients et partenaires. Profil recherché: Formation & Expérience * De formation supérieure type Bac+5 en urbanisme, aménagement ou équivalent. * Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en habitat ou urbanisme. * Très bonne connaissance du marché public et du fonctionnement des collectivités territoriales. Compétences techniques * Maîtrise des outils et méthodologies de gestion de projets (planification, suivi budgétaire, gestion des risques, etc.). * Capacités d’analyse et force de proposition. * Qualités relationnelles et d’écoute. * Leadership affirmé et capacité à motiver une équipe. Personnalité & Qualités * Autonome, investi(e) et rigoureux(se). * Orientation business et recherche d'opportunités de croissance. * Approche proactive et capacité à prendre des initiatives. * Leadership et capacité à superviser une équipe vers l'atteinte des objectifs communs.