Descriptif du poste:\n\nLe cadre de santé sera affecté sur les deux antennes du SAMSAH. À ce titre, des déplacements réguliers sont à prévoir entre les deux sites : le SAMSAH Nord, situé à Sainte-Clotilde, et le SAMSAH Sud, situé à Saint-Louis.\nMissions principales :\nSous l'autorité de l'Adjointe de Direction, le Cadre de santé pilote l'organisation des soins et coordonne les parcours de santé des personnes accompagnées au sein du SAMSAH PETREL.\nIl/Elle encadre les équipes pluridisciplinaires des deux antennes (Nord et Sud), garantit la qualité, la continuité et la sécurité des accompagnements, dans le respect du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et des droits des personnes accompagnées.\nMembre de l'équipe d'encadrement, il/elle contribue au pilotage de l'établissement, accompagne les évolutions des pratiques professionnelles et participe au développement des partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire.\nResponsabilités : \nDans le cadre de ses fonctions, le Cadre de santé est responsable de l'organisation et de la coordination des activités de soins ainsi que de l'accompagnement des équipes placées sous sa responsabilité.\nPilotage des soins : \nOrganiser et coordonner les activités de soins et de rééducation. \nGarantir la qualité et la sécurité des parcours de santé. \nApporter une expertise clinique dans les situations complexes. \nCoordonner les interventions avec les professionnels médicaux et paramédicaux. \nVeiller à l'application des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.\n* Management des équipes :\nEncadrer, animer et accompagner les équipes pluridisciplinaires. \nOrganiser les réunions d'équipe et favoriser le travail transversal. \nConduire les entretiens professionnels et accompagner le développement des compétences. \nParticiper au recrutement et à l'intégration des nouveaux professionnels. \nPrévenir et gérer les situations de conflit. \nDévelopper une culture de bientraitance et de qualité de vie au travail\n* Qualité et gestion des risques : \nParticiper à la démarche qualité et à l'amélioration continue. \nContribuer à l'analyse des événements indésirables. \nParticiper aux évaluations HAS et aux projets institutionnels. \nContribuer au rapport d'activité.\n* Développement partenarial : \nDévelopper et entretenir les partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux. \nParticiper aux conventions et projets de coopération\n \n\nProfil recherché:\n\nTitulaire d'un diplôme de cadre de santé\nDiplôme Infirmier ou autres professions paramédicales\nDes compétences managériales\nConnaissance de la déficience sensorielle et des troubles associés appréciée\nSens du travail en équipe\nRigueur, organisé(e)\nTitulaire d'un permis B valide\n