À propos du poste Nous recherchons un consultant ou une consultante en recrutement passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) en recrutement, vous serez au cœur de notre processus de sélection, en identifiant et en attirant les meilleurs talents pour nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des relations avec les candidats et les entreprises, tout en contribuant à l'optimisation de nos méthodes de recrutement. Responsabilités * Conduire des entretiens approfondis avec les candidat(e)s pour évaluer leurs compétences et leur adéquation avec les postes à pourvoir * Gérer l'ensemble du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration des nouveaux collaborateurs * Élaborer des stratégies de sourcing RH efficaces pour identifier les talents sur divers canaux (réseaux sociaux, job boards, etc.) * Développer et maintenir des relations solides avec les client(e)s afin de comprendre leurs besoins spécifiques en matière de ressources humaines * Négocier les offres d'emploi avec les candidat(e)s sélectionné(e)s tout en garantissant une expérience positive tout au long du processus Profil recherché * Diplôme en ressources humaines ou dans un domaine connexe * Expérience significative dans le recrutement, idéalement dans un cabinet ou une entreprise * Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une capacité à établir un rapport facilement * Compétences avérées en négociation et capacité à convaincre différents interlocuteurs * Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs missions simultanément Si vous êtes motivé(e) par le challenge du recrutement et que vous souhaitez contribuer activement à la réussite de notre équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire la différence ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance Rémunération : 36¿823,00€ à 39¿478,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel