Responsable point de vente (H/F) 22 - Lamballe-Armor
Offre n° 6594515
Responsable point de vente (H/F)
22 - Lamballe-Armor - Localiser avec Mappy
Publié le 04 septembre 2026
Description du poste : Prenez la responsabilité quotidienne d'un espace commercial où votre présence, votre organisation et votre capacité à mobiliser l'équipe auront un impact direct. Vous recherchez un poste complet dans lequel vous pourrez manager, vendre, organiser l'activité et garantir la qualité de l'expérience client ? Nous recrutons un Manager de point de vente H/F pour rejoindre une entreprise reconnue et solidement implantée. Vous prenez en charge un espace commercial à taille humaine et veillez chaque jour à son bon fonctionnement. Votre rôle ne se limite pas au suivi des chiffres. Vous êtes présent(e) auprès de l'équipe et des clients, tout en garantissant la fiabilité des dossiers, des commandes et des stocks. Un poste complet et concret Cette opportunité vous permet de Manager une équipe avec proximité***Organiser l'activité quotidienne avec autonomie***Rester directement impliqué(e) dans la relation client***Prendre en charge un périmètre commercial, administratif et opérationnel***Développer vos compétences grâce à des formations régulières***Vous appuyer sur les ressources et les méthodes d'un réseau national***Construire votre évolution vers des responsabilités plus larges Votre quotidien Vous créez les conditions nécessaires pour que l'équipe accueille efficacement les clients, développe les ventes et assure un suivi fiable de chaque dossier. Vos principales responsabilités seront les suivantes Organiser l'activité et répartir les priorités***Animer les briefs et faire circuler les informations utiles***Accompagner les collaborateurs dans leur progression***Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux arrivants***Veiller à la qualité de l'accueil et du conseil***Prendre directement en charge des clients et réaliser des ventes***Suivre les dossiers et relancer les projets en attente***Contrôler l'application des procédures***Vérifier la fiabilité des dossiers avant leur traitement***Suivre les commandes et informer les clients de leur avancement***Organiser la mise à disposition des produits***Enregistrer et contrôler les mouvements de stock***Préparer et réaliser les inventaires***Maintenir un espace de vente attractif et faire évoluer les présentations***Suivre les indicateurs commerciaux et rendre compte de l'activité Ce poste demande autant de présence humaine que de rigueur. Vous savez maintenir une bonne dynamique d'équipe sans perdre de vue les détails qui sécurisent l'activité. Le profil recherché Vous justifiez d'une expérience réussie dans le commerce et d'une première expérience en management, même acquise comme adjoint(e), responsable de rayon ou référent(e) d'équipe. Vous aimez être au contact des clients et n'hésitez pas à intervenir dans la vente. Vous savez également organiser, contrôler et faire respecter des procédures lorsque la fiabilité des dossiers ou des stocks l'exige. Nous sommes ouverts aux profils issus de différents environnements Distribution spécialisée***Commerce de détail***Bricolage***Négoce***Vente de produits techniques***Commerce BtoB***Bâtiment***Équipement de la personne ou de la maison***Services nécessitant un suivi client rigoureux Une connaissance exacte des produits n'est pas indispensable. Votre capacité à apprendre rapidement, à comprendre un nouvel univers et à transmettre vos connaissances fera la différence. Votre sens du commerce, votre leadership, votre organisation et votre fiabilité administrative seront essentiels pour réussir. Conditions proposées***CDI***Rémunération fixe avec un variable liée aux résultats***Primes mensuelles et annuelles***13e mois***Prime d'ancienneté à partir de trois ans***Parcours d'intégration complet***Formations régulières***Remise personnelle sur les achats***Possibilités d'évolution au sein du groupe Vous souhaitez prendre en charge un point de vente tout en restant proche des clients et de votre équipe ? Transmettez-nous votre candidature. Chaque échange sera mené avec la plus grande confidentialité. Proesa, cabinet de recrutement et de conseil, fait évoluer les pratiques du recrutement grâce à une approche humaine, des outils performants et un engagement constant. Nous accordons une importance particulière à un accompagnement transparent, personnalisé et bienveillant. Vos données personnelles sont traitées avec la plus grande confidentialité et dans le respect de votre vie privée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
PROESA CONSEIL ET RECRUTEMENT
3 à 5 salariés
Cabinets experts en recrutement, formation, bilan de compétence et conseils.
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