Référence CSP: O049251/215001706 Rattaché au chef du service informatique, vous jouez un rôle clé dans le pilotage et la gestion du parc applicatif de la Ville et du CCAS. Véritable interlocuteur des agents, vous les accompagnez au quotidien dans l’évolution des outils numériques et garantissez la fiabilité et la maintenance des applications. Votre mission s’inscrit également dans une dynamique de projets structurants : déploiement d’un logiciel de gestion du temps de travail, mise en œuvre de la gestion technique centralisée (GTC), et autres évolutions applicatives contribuant à la modernisation des services municipaux. Des projets concrets et variés qui rythment votre quotidien et vous permettent d’être pleinement acteur de la transformation numérique de la collectivité. Vous serez en charge des missions suivantes: Pilotage de projets applicatifs - Recueillir et analyser les besoins métiers - Rédiger les spécifications fonctionnelles - Amorcer la conduite de changement - Connaitre la documentation opérationnelle Gestion du parc applicatif - Assurer le suivi contractuel et financier - Elaborer les budgets - Veiller à la gestion des évolutions et correctifs - Optimiser des procédures - Garantir la maintenance corrective et évolutive Support applicatif - Recueillir et solutionner le traitement des incidents - Participer aux formations - Initier l’accompagnement et formation des utilisateurs - Recrutement par voie statutaire dans les cadres d’emploi des techniciens territoriaux (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude). A défaut, recrutement par voie contractuelle. - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + sous conditions : prime annuelle + CNAS + forfait mobilités durables + titres restaurants+ participation à la mutuelle et à la prévoyance - Sport agent sur la pause méridienne - Temps complet : 37,5 heures hebdomadaires donnant droit à RTT.