POSTE : Assistant Contrôleur de Gestion Central - Social H/F DESCRIPTION : Qui recrute ? Au sein de la direction financière basée à Aix-les-Bains, vous êtes rattaché au Contrôleur de Gestion Central sous l'autorité du Directeur Paie et Contrôle de gestion Groupe , vous assurez la performance financière et sociale du Groupe dans le cadre d'un contrat CDI à pourvoir début 2026. Vos responsabilités Vos missions s'articulent autour de deux axes : Contrôle de Gestion Central - Aide au pilotage des outils de reporting et de consolidation financière ; - Suivi budgétaire des fonctions support (prévisions, analyse d'écarts) ; - Gestion mensuelle de la répartition analytique des coûts salariaux ; - Point de contact pour les contrôleurs de gestion opérationnels (conseil, expertise et harmonisation des pratiques) ; - Réalisation d'analyses transverses et ad hoc pour la direction afin d'améliorer la performance. Contrôle de Gestion Social - Appui à la production et à l'analyse du reporting social (indicateurs RH) ; - Suivi administratif des avantages sociaux (PEG, etc.) ; - Contribution à l'élaboration du Bilan Social et autres rapports obligatoires ; - Soutien administratif ponctuel à l'équipe paie (gestion administrative des congés par exemple). Profil recherché Titulaire d'un Bac +3 ou diplôme supérieur, vous êtes issu d'une formation reconnue en gestion ou comptabilité (école de commerce ou équivalent universitaire). Vous détenez idéalement une première expérience réussie d'une durée inférieure ou égale à 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes un profil autonome et fiable qui conjugue une solide base technique à une grande proactivité. Vous maîtrisez les outils bureautiques (la suite Google est privilégiée) et possédez idéalement une connaissance de SAP ou SILAE. Votre appétence pour les chiffres et la sphère RH est essentielle, appuyée par une bonne compréhension des principes comptables et financiers. Enfin, votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse garantissent la qualité de votre travail. Enfin, votre dynamisme et votre sens du relationnel s'accompagnent d'une force de proposition pour faire avancer les sujets. Envie de nous rejoindre ? Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu'il fait bon y travailler ! Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au coeur de notre modèle et nous le revendiquons. Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s'épanouir et d'exprimer son potentiel ! PROFIL :