Vous interviendrez pour encadrer des services aux réalités et aux publics distincts : - CAARUD de Chaumont & St Dizier (Haute Marne) - Services du CSAPA à Metz (Moselle) Vous garantissez le bon fonctionnement de ces services dans leurs dimensions éthiques, réglementaires et organisationnelles. Vous pilotez la qualité de l'accompagnement, animez vos équipes et représentez la direction auprès des partenaires. Le poste implique des déplacements réguliers sur l'ensemble des sites. Vos missions pourront être ; Management et animation des équipes - Animer et soutenir le fonctionnement des équipes au quotidien - Élaborer les plannings prévisionnels - Conduire les entretiens professionnels, contribuer au recrutement et au plan de formation (GPEC) - Conduire les réunions de service, de projet et les groupes de travail - Assurer la cohésion d'équipe, gérer les situations conflictuelles avec discernement - Assurer le suivi d'activité, le reporting et participer au suivi budgétaire Qualité de l'accompagnement des personnes - Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement à l'échelle du service - Superviser l'élaboration et le suivi des projets personnalisés - Veiller à la qualité de l'accompagnement et au respect de la charte de bientraitance - Piloter les dispositifs dédiés aux personnes à besoins spécifiques Fonctionnement, qualité et conformité réglementaire - Veiller à l'adéquation de l'offre de service avec les besoins du public - Assurer une veille réglementaire et s'adapter aux évolutions du cadre légal - Piloter la démarche d'amélioration continue de la qualité (DACQ) - Valider les rapports transmis aux institutions - Contribuer à la politique de sécurité des personnes et des biens Partenariats et représentation institutionnelle - Être le relais de la direction auprès des équipes et des partenaires - Développer et entretenir les partenariats pour optimiser les parcours des personnes - Travailler en mode transdisciplinaire avec les autres services du Centre des Wads Diplôme de niveau 6 minimum (CAFERUIS, Master 1 MOSS ou équivalent) vous avez une expérience confirmée d'encadrement d'équipe et de conduite de projet de service dans le secteur médico-social. Vous avez une connaissance de l'organisation et du fonctionnement des structures médico-sociales, du public accueilli. Vous avez la capacité d'animer les orientations pédagogiques du projet et de proposer de nouvelles modalités d'accompagnement innovantes. Poste à pourvoir en CDI temps plein, statut cadre, non soumis à horaires préalablement définis. Déplacements fréquents à prévoir sur Moselle et Haute-Marne, véhicule service mis à disposition.