Ensemble avec passion et respect ! Vous souhaitez intégrer un établissement de santé où votre expertise contribuera directement au bien-être de nos aînés ? Rejoignez l'Hôpital Départemental de Reignier, acteur majeur dans la prise en charge des personnes âgées, au coeur de la Haute-Savoie ! Qui sommes-nous ? Situé dans un cadre exceptionnel, au sein du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Léman Mont Blanc, notre établissement, reconstruit en 2022 sur 10 000 m², est à la pointe de l'innovation pour la prise en charge des personnes âgées. Pourquoi nous rejoindre ? Au sein de notre service technique, composé actuellement d'une équipe soudée et passionnée, nous cherchons un(e) Agent de Maintenance Générale des Bâtiments pour participer activement à l'entretien et à l'amélioration de nos installations techniques. En tant qu'acteur clé de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la sécurité et le confort de nos résidents et de notre personnel. Vos missions : -Maintenance des équipements techniques : Intervenir sur les équipements spécifiques de l'établissement (lits médicalisés, verticalisateurs, etc.) pour garantir leur sécurité et leur performance. -Travaux de maintenance générale : Assurer les interventions diverses et veiller à l'entretien du bâtiment dans son ensemble. -Collaboration avec les autres services : Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes pour garantir un environnement sain, sécurisé et fonctionnel, tant pour nos patients que pour le personnel. Votre profil : Vous êtes autonome, réactif(ve), et rigoureux(se), avec un fort esprit d'équipe et un goût prononcé pour la maintenance technique. Vous maîtrisez les bases des interventions techniques dans des environnements complexes comme les établissements de santé. Pourquoi nous choisir ? Travail en équipe : Vous intégrerez une équipe technique soudée, où l'entraide et la convivialité sont essentielles. Horaires flexibles : Contrat à temps complet (35h) avec des horaires en roulement (07: 00 -14: 30 / 10: 30 -18: 00). Rémunération attractive : Après 3 mois d'ancienneté, des astreintes techniques sont proposées (113 heures par mois, du lundi soir au lundi matin). Avantages sociaux : Restaurant sur place (repas à 6.00), prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun, forfait mobilité durable et accès aux avantages du Comité de Gestion des oeuvres Sociales (CGOS). Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante au coeur de la santé ! CV et Lettre de motivation obligatoire La Responsable des Ressources Humaines Mme Gisèle MARQUES Contrat : CDI