Commercial Grands Comptes (H/F) (CDI) 75 - Paris
Offre n° 6646693
Commercial Grands Comptes (H/F) (CDI)
75 - Paris
Actualisé le 10 septembre 2026
Nous recrutons un(e) Commercial(e) Grands Comptes pour renforcer nos équipes en Île-de-France . Votre mission ? Développer notre portefeuille clients (middle market et grands comptes) en proposant des solutions adaptées à leurs enjeux sécurité. Vos défis : * Relancer et fidéliser un portefeuille existant (notamment à Paris). * Conquérir de nouveaux clients dans des secteurs industriels et tertiaires. * Accompagner vos clients de A à Z : de la découverte des besoins à la livraison du projet. * Travailler en étroite collaboration avec nos experts (consultants, coachs, graphistes) pour garantir la satisfaction client. Secteurs à couvrir : Île-de-France : focus sur les sièges sociaux et grands comptes (objectif : 500 000 €/an). Poste nécessitant des déplacements réguliers (voiture de fonction fournie). Au quotidien, vous serez en charge de : * Prospecter (téléphone, présentiel, réseau) pour identifier de nouveaux clients. * Rencontrer les décideurs (responsables HSE, directeurs sécurité) et comprendre leurs enjeux. * Proposer des solutions sur mesure : diagnostics, formations, outils de sensibilisation, coaching. * Piloter vos projets : de la signature à la livraison, en collaboration avec nos équipes internes. * Assurer un suivi rigoureux : reporting, relances, et garantie de la satisfaction client. * Atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux, avec un variable déplafonné. Nos atouts produits : Des solutions clés en main ou modulables, pour tous les budgets (de 1 500 € à 100 000 € et plus). Nous recherchons des commerciaux terrain alliant sens du relationnel, ténacité et esprit d'initiative. Voici ce qui fera la différence : Compétences clés : * Expérience en prospection et vente B2B : vous savez identifier des opportunités, convaincre et conclure. * Capacité à comprendre des enjeux techniques (sécurité, prévention) et à les traduire en solutions concrètes pour vos clients. * Tempérament chasseur et persévérant : vous ne lâchez pas un projet avant sa finalisation. * Autonomie et organisation : gestion de votre portefeuille, suivi rigoureux des dossiers, reporting précis. * Empathie et intelligence émotionnelle : vous savez créer un climat de confiance avec des interlocuteurs variés (responsables HSE, directeurs, managers). * Curiosité et adaptabilité : chaque client est unique, et vous aimez relever des défis variés. Atouts supplémentaires : * Une première expérience dans les secteurs industriels, la sécurité ou la formation est un plus. * La maîtrise des outils CRM (nous utilisons Team Leader). Qualités humaines recherchées : * Bienveillance : vous placez l'humain au cœur de votre approche commerciale. * Résilience : vous savez rebondir face aux objections et aux cycles de vente longs. * Esprit d'équipe : vous collaborez étroitement avec nos experts internes pour garantir la réussite des projets.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
UPTOO
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ? Rejoignez une entreprise engagée depuis 40 ans dans la réduction des accidents du travail et l'amélioration de la culture sécurité en entreprise. Notre mission ? Protéger les salariés et transformer les environnements de travail grâce à des solutions sur mesure, alliant diagnostic, formation et outils innovants. Avec une équipe à taille humaine (25 collaborateurs en interne, 50-60 avec nos par...
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