Nous recherchons pour le compte de notre client, fournisseur de matériel électrique, un.e gestionnaire de paie (F/H) dans le cadre d'un renfort pour la période estivale (renouvelable). Poste à pourvoir dès que possible Salaire 2200 à 2500€ bruts mensuels x 12 (selon profil et expérience) + Tickets Restaurant + prime transport. Contrat 37h avec RttAu sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vos tâches sont les suivantes: tâches principales : ¿ Gestion des tickets Service Now : - Saisie des arrêts de travail en paie - Autorisations d'absences spécifiques (Paternité, Maternité, congé parental temps plein, etc) - Avis à tiers détenteurs - Demandes des salariés : de changement de situation familiale, d'adresse postale, de RIB. - Traitement des demandes des salariés : Compteurs CP, Questions Paie, Autres demandes - Demandes de simulations d'indemnités de départ demandées par les RH opérationnels ¿ Traitement de la paie : - Saisie des éléments variables de paie - Imports des fichiers des éléments variables de paie (Primes, Heures supplémentaires...etc) - Gestion des dossiers de prévoyance - Traitement des soldes de tout compte, calcul définitif des indemnités de départ - Pré-contrôle de paie et Contrôle de paie - Suivi des DSN évènementielles