Descriptif du poste: Vos missions :   Assurer une gestion optimale de l'agenda et des priorités : * Gérer et optimiser l'agenda du DG avec une anticipation forte des échéances clés * Prioriser et arbitrer les demandes en fonction des enjeux * Faciliter les interventions, et prises de décision en préparant en amont les dossiers, notes et éléments de contexte * Gérer le flux d'informations et assurer la transmission des messages prioritaires   Filtrer et hiérarchiser les sollicitations (internes et externes) en identifiant les sujets à forte valeur ajoutée : * Gérer des conflits de priorité, recherche de solutions alternatives, réorientation le cas échéant vers les bons interlocuteurs * Préparer et structurer les dossiers en amont et en aval des rdvs : assurer la collecte et l'analyse des informations pour appuyer la prise de décision. * Identifier les dossiers stratégiques prioritaires, assurer un suivi des différents sujets, et rendre compte de leur avancée   Garantir l’efficacité organisationnelle des réunions : * Préparer les réunions (Codir, Comité des Associés, AG, partenariales, clients, etc.) : consolidation des ordres du jour, coordination des contributeurs, et réalisation des comptes-rendus * Recherche de lieux et coordination de temps collectifs/événements et superviser le bon déroulement des événements   Coordination des opérations de développement : * Assurer un suivi des appels d’offres publics, préparer les réunions commerciales, identifier les enjeux de chaque dossier, superviser les rendus de candidatures * Participer aux différents salons professionnels annuels, identifier les contacts, assurer un suivi, relance des mises en relation   Profil recherché: De formation supérieure, vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, faites preuve de discrétion et avez le sens de la confidentialité. Vous êtes autonome et force de proposition.