Vos missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, placé(e) sous la responsabilité du chef de service, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents, participez et veillez à leur mise en œuvre. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantesElaborer un diagnostic et une hypothèse d'intervention socio-éducative dans le cadre de l'élaboration des projets personnalisés ; - Participer à la mise en œuvre, la coordination et l'évaluation des projets personnalisés en tant que référent de projet ; - Concevoir et mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives en vue de développer l'autonomie et les compétences des usagers ; - Formaliser et tracer les actions menées sur le dossier usager informatisé ; - Soutenir, informer et accompagner les familles. Des interventions ponctuelles seront possibles dans d'autres sites et établissements de l'association. Le poste est à pourvoir à temps plein. Votre profilDiplôme d'Etat d'Educateur SpécialisExpérience et intérêt pour les adultes en situation de handicap ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Bon contact, dynamisme et facilités relationnelles ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Utilisation d'outils de communication adaptés, comme le FALC serait un plus ; - Vous êtes habilité à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagAvantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement - Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels) - Cadre de travail stimulant : formations régulières, groupes de travail inter-établissements - Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements - Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction - Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement