POSTE : Ingénieur-e Réseau H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un-e Ingénieur-e Réseaux pour rejoindre notre équipe et participer à l'exploitation, l'évolution et la transformation de notre infrastructure réseau. Vos défis au quotidien - Assurer les activités quotidiennes de support et d'exploitation réseau : résolution des incidents et problèmes (troubleshooting, workarounds, etc.) traitement des demandes standards et des demandes spéciales. - Identifier, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements réseaux dans les meilleurs délais. - Valider les changements techniques, tels que :une modification de configuration ; l'intégration d'un nouveau composant. - Piloter et contribuer à la gestion de projets réseau, notamment :migrations d'infrastructures ; création de nouveaux sites ; création de VPN et de VRF ; upgrades majeurs ; gestion de l'obsolescence des équipements et solutions ; autres projets liés à l'évolution du réseau. Salaire annuel de base (bruts) : 40ke 50ke PROFIL : - Vous avez une expérience dans l'Ingénierie Réseaux & Sécurité. - Vous êtes Administrateur Réseaux (et/ou sécurité) confirmé et souhaitez évoluer - Vous avez une aptitude à identifier et comprendre les enjeux de vos interlocuteurs et ceux du contexte client. - Vous appréciez travailler en équipe et à partager l'information dans un objectif commun. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Nombreux engagements pour la diversité et la mixité - Mobilité interne - Prime vacances - Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) - Politique handicap, accord égalité professionnelle - Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d'un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l'économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : - Appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil - Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur - Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d'égalité professionnelle, l'entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c'est intégrer un environnement où la sécurité de l'information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.