POSTE : Responsable RSE H/F DESCRIPTION : NSE recherche un Responsable RSE (H/F) afin de déployer la stratégie RSE et mettre en place des projets de développement durable au sein du Groupe. Rattaché(e) directement au Directeur Qualité Groupe, vos missions seront les suivantes : - Élaborer et mettre en oeuvre une stratégie RSE à travers une feuille de route et un calendrier associé, - Accompagner l'entreprise dans la réduction de son impact environnemental et valoriser son impact sociétal, - Réaliser des sensibilisations, des formations et mobiliser les salariés et les parties prenantes de l'entreprise aux enjeux du développement durable, - Effectuer une veille réglementaire et législatives en matière de développement durable et s'assurer que l'entreprise est en conformité, - Suivre et évaluer les progrès de l'entreprise dans sa démarche RSE, en utilisant des indicateurs de performance appropriés, - Gérer les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance liée aux activités de l'entreprise, - Collaborer avec les parties prenantes de l'entreprise telles que les clients, les fournisseurs, les investisseurs, et les autorités locales, pour renforcer la responsabilité sociétale et environnementale de l'entreprise, - Etablir le rapport extra financier afin de pouvoir communiquer en interne comme en externe de manière transparente et fiable, - Reporter, rendre compte au Directeur Qualité et Environnement et au Président du Directoire, - Assurer la formation aux référentiels des collaborateurs, - Manager l'équipe RSE. Tickets restaurant Mutuelle familiale Prime d'intéressement Prime de participation PROFIL : Formation supérieure en management des risques ou QSE. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste QSE ou RSE, idéalement dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques : - Maitriser les référentiels liés à la RSE (ISO14001), - Maîtriser la pratique de l'audit, - Maîtriser les réglementations et les normes RSE, - Capacité à mettre en place des systèmes de mesure de performance RSE, - Capacité à élaborer des politiques, des stratégies et des plans d'actions en matière de RSE, - Capacité à identifier les risques environnementaux, sociaux et économiques liés aux activités de l'entreprise et à proposer des solutions pour les gérer, - Connaissance approfondie sur les questions de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises, - Maîtrise de l'anglais (lu, écrit, parlé) souhaité. Aptitudes professionnelles : - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Outlook), - Capacité à communiquer efficacement sur les initiatives RSE de l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes, - Capacité de management transverse, - Très présent sur le terrain, réactif, à l'écoute de ses équipes et des clients de l'entreprise, - Bonne culture du service et de l'excellence opérationnelle, - Maturité et qualités humaines, - Leadership, - Sens de l'éthique et de la responsabilité, - Esprit d'équipe et bon relationnel, - Ecoute, flexibilité, pédagogie, - Innovation et créativité, - Capacité de synthèse et analyse.