Product Owner AEM F/H

Product Owner AEM F/H 75 - Paris 2e Arrondissement

Postuler à l'offre Product Owner AEM F/H
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Product Owner AEM F/H
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Product Owner AEM F/H
    • Signaler cette offre

Offre n° 6750576
Product Owner AEM F/H

75 - Paris 2e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 09 septembre 2026

Descriptif du poste:\n\nNEXTON recrute un Product Owner AEM H/F, en CDI, à Paris !\n\nTon futur environnement de travail :\n\nDans le cadre de projets stratégiques majeurs, tu rejoindras les équipes de notre client pour piloter l'évolution et la performance d'un site de marque de luxe à fort trafic. Tu évolueras dans un environnement d'excellence, exigeant et hautement exposé, où l'expérience utilisateur et la qualité de service sont des priorités absolues.\n\nEn tant que référent de la solution Adobe Experience Manager (AEM), tu joueras un rôle central en gérant à la fois les besoins de Build (nouvelles fonctionnalités, innovations) et de Run (maintien en condition opérationnelle, optimisations continues).\n\nTes missions :\n\nAu sein de nos équipes d'experts et en collaboration directe avec les parties prenantes, tu seras en charge de :\n\n \n* \n \nPiloter l'analyse détaillée des besoins métiers et utilisateurs afin de traduire la vision de la marque de luxe en fonctionnalités concrètes.\n \n* \n \nApporter ton expertise technique et fonctionnelle pointue autour de la plateforme Adobe Experience Manager (AEM).\n \n* \n \nRédiger les user stories, concevoir le backlog produit et en assurer la priorisation continue en fonction de la valeur business et des impératifs du Run.\n \n* \n \nAccompagner les équipes de réalisation tant dans le cadre du MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) que du Build des nouvelles solutions.\n \n* \n \nParticiper activement aux phases de conception, de build, de livraison et de suivi de la performance d'un site web à fort trafic.\n \n* \n \nSuivre la roadmap du produit et définir les jalons clés en phase avec la stratégie globale du groupe.\n \n* \n \nContribuer activement à la vie de l'équipe produit en animant les rituels agiles (sprint planning, daily, revues, rétrospectives).\n \n* \n \nMener les travaux avec les contributeurs et les équipes techniques pour garantir la cohérence des développements avec l'architecture existante.\n \n* \n \nDéfinir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPIs) du site de façon continue afin d'évaluer la qualité des livrables et la stabilité du Run.\n \n* \n \nAssurer une communication fluide et efficace auprès du management métier et des directions IT.\n\n\nProfil recherché:\n\nDe formation supérieure (BAC+3/5) en informatique, école de commerce ou équivalent, tu possèdes une expérience significative en tant que Product Owner dans des contextes de sites à forte audience.\n\nTes qualités et compétences techniques sont les suivantes :\n\n \n* \n \nExpertise obligatoire sur Adobe Experience Manager (AEM) : tu maîtrises les mécaniques de contribution, les structures de composants et l'architecture générale de la solution.\n \n* \n \nExpérience confirmée dans la gestion conjointe d'activités de Build et de Run.\n \n* \n \nForte sensibilité à la performance, au SEO et aux problématiques spécifiques des plateformes web à fort trafic.\n \n* \n \nMaîtrise des standards méthodologiques agiles (Scrum, Kanban) et des outils associés (Jira, Confluence).\n \n* \n \nCompréhension des architectures digitales et des écosystèmes applicatifs complexes (CMS, DAM, intégrations tierces).\n \n* \n \nSensibilité marquée pour l'univers du luxe (souci du détail, exigence graphique, rigueur de l'expérience utilisateur).\n\n\nTes qualités et compétences transverses sont les suivantes :\n\n \n* \n \nEsprit d'analyse et de résolution de problèmes : Capacité à diagnostiquer rapidement les anomalies sur le Run et à prioriser les corrections face aux demandes de Build.\n \n* \n \nCommunication : Excellente aptitude à communiquer clairement avec des interlocuteurs techniques (développeurs, architectes) et non techniques (directions métiers, marketing).\n \n* \n \nTravail en équipe : Capacité à fédérer les équipes transverses et pluridisciplinaires autour de la vision du produit.\n \n* \n \nAutonomie et proactivité : Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition pour faire évoluer le produit de manière innovante.\n

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

NEXTON


\nQui sommes-nous ?\n\nRejoindre NEXTON, c'est intégrer une entreprise où convergent l'esprit d'un cabinet de conseil, la créativité d'une Factory et la dynamique d'une ESN ! Grâce à notre expertise, nous accompagnons des clients grands comptes et des pure players tels que SNCF, Orange, et BNP Paribas dans leurs stratégies d'évolution et d'innovation digitale.\n\nFondée en 2011, NEXTON réunit aujourd'hui une équipe de plus de 450 experts spécialisés dans le digital, le design, l'agilité, le prod

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Product Owner Senior / Chef(fe) de produit (H/F)

    DIRECTION INTERMINISTERIELLE DU NUMERIQU  - 75 - Paris 12e Arrondissement

    Le ministère de l'Intérieur recrute un Product Owner Senior / Chef(fe) de produit du contrôle aux frontières (H/F). Au sein de la Direction de la transformation numérique (DTNUM), la Direction de...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Product Owner (H/F)

    EXPLEO FRANCE  - 78 - MONTIGNY LE BRETONNEUX

    Vous interviendrez dans un environnement de projet IT en utilisant la méthodologie Agile pour garantir des résultats optimaux. Missions : - Définir la vision produit en collaboration avec toutes...

    CDI  - Temps plein

    Publié hier

    Employeur handi-engagé

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Product Owner (H/F)

    E-KENT  - 75 - Paris 16e Arrondissement

    Rôles & Missions Dans le cadre du développement et de l'évolution d'une solution logicielle métier développée en interne, notre client recherche un(e) Product Owner Fonctionnel. Véritable interface...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Product owner technique (H/F)

    STREAMWIDE FRANCE  - 75 - PARIS

    Entreprise : Acteur majeur sur le marché des communications critiques, existant depuis 2001, nous avons développé et vendu avec succès nos solutions logicielles Team on mission (missions critiques)...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Product Owner Web (H/F)

    DENTAL MONITORING  - 75 - Paris 17e Arrondissement

    Paris 17 A propos de DentalMonitoring DentalMonitoring est un leader en orthodontie, proposant la première solution de télésuivi propulsée par l'IA certifiée en tant que dispositif médical Notre...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Technical product manager (H/F)

    75 - Paris 9e Arrondissement

    Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un acteur innovant du secteur financier spécialisé dans les solutions d'épargne-retraite et les contrats...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTS_HANDICAP(déjà vu)

    Chargé des Opérations Produit (F/H)

    75 - Paris 1er Arrondissement

    Dassault Systèmes, l'entreprise de la 3DEXPERIENCE, est un « accélérateur de progrès humain ». Elle propose aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Product Owner F/H

    AMBITION TECHNOLOGIES  - 92 - Issy-les-Moulineaux

    Descriptif du poste:\n\nDans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Product Owner pour accompagner nos projets et assurer l'interface entre les besoins métiers et les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Product Owner F/H

    HERDIA  - 75 - Paris 9e Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nDans le cadre d'un projet Agile de développement logiciel à forte dimension métier, nous recherchons un Product Owner expérimenté pour renforcer l'équipe produit et assurer un...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CARRIEREINFO(déjà vu)

    Product Owner (H/F)

    Celexio  - 92 - Puteaux

    Nous recherchons un(e) Product Owner confirmé(e) pour piloter une application interne stratégique codirigée par les départements Cybersécurité et Réseau. Le but de ce produit est de numériser et...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié hier

    Profession libérale
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.