Chargé de RH H/F

Chargé de RH H/F 67 - Gertwiller

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Offre n° 6755375
Chargé de RH H/F

67 - Gertwiller - Localiser avec Mappy

Publié le 09 septembre 2026

POSTE : Chargé de RH H/F DESCRIPTION : Vos missions s'articulent autour des axes suivants : Recrutement & création de poste - Aider les Managers à définir le profil recherché, jusqu'à la création de nouveaux postes si nécessaire - Organiser la diffusion des offres d'emploi (France Travail, site u-emploi, agences d'intérim, presse) - Sélectionner les candidatures et mener les entretiens de recrutement en lien avec les Managers concernés - Veiller à ce qu'une réponse soit systématiquement apportée à chaque candidature reçue Gestion administrative et gestion du personnel - Préparer les contrats de travail et mener les formalités d'embauche et de fin de contrat - Superviser et participer à la procédure de paie (variables, bulletins, déclarations sociales) - Créer et actualiser les dossiers individuels du personnel - Tenir à jour le registre du personnel et l'affichage obligatoire Formation, communication interne & législation sociale - Élaborer le plan de formation à partir des besoins recensés et en organiser la mise en oeuvre - Organiser les entretiens professionnels et en assurer le suivi - Suivre les évolutions de la législation sociale et accompagner les Managers sur ces sujets, notamment les plannings - Faire le lien entre les équipes et la Direction, et participer à la communication interne du magasin PROFIL : Vous êtes autonome et opérationnel(le), avec un vrai tempérament : vous savez faire valoir votre point de vue et n'hésitez pas à dire les choses. - Méthode, rigueur et sens de l'organisation - Autonomie et capacité à prendre en main des sujets rapidement - Tempérament affirmé et aisance à communiquer, y compris sur des sujets sensibles - Discrétion et respect de la confidentialité des dossiers traités - Aisance relationnelle et esprit d'équipe Un poste polyvalent et évolutif, pour un(e) professionnel(le) qui aime prendre des initiatives et faire progresser l'organisation ! Processus de recrutement - Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. - Si votre profil est retenu, un ou plusieurs entretiens vous seront proposés afin d'échanger sur votre parcours et vos motivations. - Si votre candidature n'est pas retenue, nous conservons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités. Ref: rah7lsxfbm

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

Skayl Schiltigheim


Notre client, le Super U de Gertwiller (67), est un magasin de proximité employant 130 collaborateurs, reconnu pour la qualité de son approvisionnement et la fraîcheur de ses produits. Afin de structurer et renforcer sa fonction Ressources Humaines, il recherche aujourd'hui un(e) : CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES H/F CDI - 36h45/semaine, pouvant évoluer vers 39h - Poste rattaché à la Direction - Prise de poste dès que possible. Rémunération : 2 200 à 2 500 € brut mensuel...

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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