Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Business Developer (H/F) pour couvrir un triangle Reims, Le Havre, Dunkerque. Pourquoi ce poste est-il unique ? * Vous intégrez une équipe de direction et contribuez directement à la stratégie commerciale du cabinet. * Vous bénéficiez d'une autonomie totale pour structurer et exécuter votre plan d'action, avec le soutien d'un dirigeant accessible et engagé. * Vous avez l'opportunité de développer un portefeuille B2B exigeant, avec des interlocuteurs de haut niveau (DAF, dirigeants, décideurs C-Level). * Vous participez à la diversification de notre activité, en réduisant la dépendance à un secteur unique et en ouvrant de nouvelles opportunités. Vos défis : * Générer entre 300 000EUR et 400 000EUR de commissions annuelles (soit 10% du CA actuel). * Structurer une stratégie commerciale proactive (prospection, réseaux, partenariats, salons, clubs d'affaires). * Devenir un référent et véritable conseiller commercial, capable de briller en société et de représenter le cabinet avec raffinement. Vos missions En tant que Business Developer, vous serez responsable de : Développement commercial & prospection : * Structurer et exécuter un plan d'action commercial complet (prospection, réseau, partenariats, salons, recommandations). * Identifier et adresser les cibles pertinentes (DAF, dirigeants, DRH...). * Assurer une qualification rigoureuse des opportunités : diagnostic, structuration des besoins, scoring, formalisation des propositions. Gestion commerciale & saturation : * Capitaliser sur le portefeuille existant pour générer du cross-sell et de la saturation sur nos produits techniques. * Comprendre les enjeux métiers des clients pour ajuster les garanties, améliorer la couverture des risques et valoriser nos prestations additionnelles. * Structurer les dossiers et fluidifier le passage entre la phase commerciale et l'analyse assurantielle. Relation client & posture CODIR : * Représenter le cabinet dans des environnements premium, institutionnels ou corporate. * Développer un niveau de conseil élevé et une posture mature de Trusted Advisor. * Interagir étroitement avec le dirigeant et contribuer aux réflexions stratégiques du cabinet. Pilotage & reporting : * Assurer le suivi rigoureux du pipeline, du taux de transformation et du cycle de vente. * Utiliser un CRM et produire un reporting clair, fiable et actionnable. * Garantir un niveau de transparence et de visibilité attendu par la direction.Nous recherchons un(e) responsable développement, bien plus qu'un simple commercial, avec les qualités suivantes : Expérience & compétences : Expérience significative en vente B2B, idéalement dans l'assurance, la finance ou des secteurs techniques. Maîtrise du cycle complet de vente : prospection, qualification, négociation, fidélisation. Capacité à prospecter en autonomie et à ouvrir des portes grâce à votre réseau et votre finesse d'esprit. Aisance à échanger avec des interlocuteurs C-Level et à représenter une entreprise historique avec élégance. Qualités humaines : Autonomie & initiative : vous savez monter des projets et avancer sans filet. Raffinement & humour : vous incarnez les valeurs du cabinet avec naturel et conviction. Résilience & ambition : vous avez la volonté de performer et de contribuer à la croissance du cabinet. Esprit entrepreneurial : vous vous investissez comme si l'entreprise était la vôtre.