RESPONSABILITÉS : Le Groupe Courir recherche un(e) Contrôleur / Contrôleuse de Gestion Corporate F/H en CDD au Siège de Paris, à pourvoir fin août 2025. Rattaché(e) à la Direction du Contrôle de Gestion, vous travaillerez sous la responsabilité de la Responsable Contrôle de Gestion Corporate. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe des Contrôleurs de Gestion Réseau, ainsi qu'avec les Directeurs de service, dans une dynamique transverse et opérationnelle. Vos Challenges : Sur le processus budgétaire et son suivi (budget, clôture mensuelle, reforecast mensuel et reportings), vous serez en charge du : - Suivi comptable, contrôle budgétaire et analyse des écarts des frais de fonctionnement des Services support (RH, Juridique, Comptabilité, Immobilier, Achat...) - Suivi comptable, contrôle budgétaire et analyse des écarts du Marketing - Suivi comptable, contrôle budgétaire et analyse des écarts des frais DSI dans une approche Projet - Suivi comptable, analyse des écarts et suivi des projets pour l'élaboration du Reporting CAPEX du Groupe. Sur votre périmètre, - Vous êtes proactif(ve) dans l'animation et l'élaboration de tableaux de bord et d'outils de reporting à destination des Directeurs Métiers - Vous pouvez être amené(e) à réaliser des études ad hoc à destination de la DAF et de la Direction - Vous participerez à la mise en place et analyse des Reportings à destination des Actionnaires PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez une première expérience à un poste de contrôleur de Gestion opérationnel (stages et alternance inclus) réussie - Vous avez une appétence pour les systèmes d'information, une connaissance des outils Hyperion Essbase et SAP Comptabilité serait un plus - Vous êtes rigoureux(euse) et vous avez un bon relationnel - La maîtrise de l'anglais et d'Excel sont nécessaires. Le Processus de Recrutement : 1) Entretien avec le Responsable Recrutement 2) Entretien avec la Responsable Contrôle de Gestion Corporate Rejoindre la team Courir c'est : · Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International · Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, opération Octobre Rose,...) · Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation.) Mais c'est aussi : · Un Siège situé dans le 11ème Arrondissement de Paris · 1 à 2 jours de télétravail par semaine après la validation de la période d'essai · Une paire de sneakers offerte à l'intégration (lors du Welcome Day) · Une carte fidélité salarié qui offre -25%¿(dès 1 mois d'ancienneté)¿ · Une carte Titre Restaurant Swile¿(dès 2 mois d'ancienneté)¿ Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ? Rejoignez-nous sur @inside_courir Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l'inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.