Chef de mission comptable (H/F) 33 - Mérignac
Offre n° 6809667
Chef de mission comptable (H/F)
33 - Mérignac - Localiser avec Mappy
Publié le 11 septembre 2026
Description du poste : Nous recherchons un Chef de mission comptable pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine implanté à Mérignac. Le cabinet se distingue par des outils de travail modernes et un cadre de travail agréable. Aussi, l'humain est au centre des préoccupations du cabinet : accompagnement, écoute, flexibilité des horaires, télétravail Les avantages Equilibre vie professionnelle et vie privée - Formation et valorisation des équipes - Missions riches et variées - Titres restaurant - Primes et rémunération évolutive Vous prenez en charge la gestion des missions d'expertise comptable et de conseil pour une clientèle variée de TPE et PME. Aussi et en étroite collaboration avec l'équipe et l'Expert-Comptable associé, vous supervisez les travaux de révision des collaborateurs et êtes amené à gérer des missions liées à l'équipe (accompagnement des débutants, coordination des missions, lien avec les clients.). En ce sens, vous êtes le véritable bras droit de l'Expert-comptable. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en cabinet. Vos compétences techniques ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service clients sont des atouts appréciés à ce poste. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ses attentes, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature qui sera étudiée avec attention et en toute confidentialité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 47000.0 Euros à 54000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
GECO RECRUTEMENT
3 à 5 salariés
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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