Une nouvelle opportunité dans un cabinet avec des équipes techniques vous intéresse ? Ophtalliance est un réseau regroupant une cinquantaine de médecins et chirurgiens ophtalmologistes exerçant sur 15 cabinets médicaux sur la Vendée et la Loire Atlantique. Notre expertise dans de nombreux domaines de l'ophtalmologie permet une large prise en charge des troubles de la vision et des maladies oculaires. En intégrant notre réseau, vous allez concourir à prendre soin des patients que l'on accueille en ophtalmologie. C'est une belle mission que vous aurez l'occasion d'effectuer au quotidien avec bienveillance et discrétion, tout en vous assurant de la qualité des soins. Vous participerez ainsi à promouvoir les valeurs l'entreprise souhaite défendre. Nos avantages ? Bonne ambiance de travail, moments de convivialité, Accès aux formations régulières, matériel de qualité et avantages sociaux. Nos valeurs ? Respect, Innovation, solidarité et excellence. Rejoindre Ophtalliance, c'est également intégrer une structure en faveur de l'emploi des travailleurs en situation de handicap au travers de sa politique diversité et handicap. Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle * Chèques cadeaux * PEE * primes annuelles * primes variables * Véhicule de fonction   En tant que responsable de centre, vous aurez la responsabilité en concertation avec les médecins de deux centres médicaux situés dans notre cabinet OPHTALLIANCE Institut ophtalmologique de l'ouest (clinique jules verne) et la chapelle sur Erdre : - Organiser l'activité (planning des équipes et des médecins) ; - Participer à la gestion des ressources humaines (congés, entretiens annuels, gestion des besoins, réunion d'équipe) ; - Gérer les achats (fournitures, pharmacie, équipements biomédical) ; - Suivre les recettes et les impayés ; - Gérer les pannes et les incidents ; - Gérer des projets avec le médecin coordonnateur et le pôle support. Une formation interne sera prévue avec notre pôle support et les autres responsables de centre.   - Expérience professionnelle dans un poste similaire - Compétences avérées en management et en gestion d'équipe - Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le travail - Aptitudes en communication et sens de l'écoute développé - Capacité à prendre des décisions stratégiques et à résoudre des problèmes - Maîtrise des outils de gestion et des logiciels de planification - Capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples