POSTE : Gestionnaire Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Référence du poste : A-TEMP-26/01 Au sein du Pôle Ressources, la Direction des Ressources Humaines, qui comprend 5 Gestionnaires Ressources Humaines, une Assistante de Prévention et une Apprentie, recherche un Gestionnaire Ressources Humaines H/F dans le cadre d'un surcroît d'activité. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée initiale de 3 mois, renouvelable jusqu'à un an. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Activités principales - Gestion des carrières : - Participer à l'historisation des événements de carrière des agents dans le logiciel Sedit RH en lien avec les gestionnaires carrière-paie. - Suivi médical et protection sociale : - Mettre à jour les justificatifs et documents à transmettre à l'assureur statutaire, - Participer à l'organisation et au suivi des visites médicales : assurer la tenue et la mise à jour des tableaux de suivi, - Participer à la collecte et à la mise à jour des justificatifs liés aux mutuelles labellisées. - Gestion de la paie - Participer à la saisie des états préparatifs de la paie (contrats, arrêtés et toutes les variables de paie), au contrôle de paie. - Participer à l'établissement des documents de fin de contrat. - Recrutement : - Aide à la mise à jour et au suivi des fiches de poste. - Entretiens professionnels : - Participer à l'organisation de la campagne annuelle des entretiens professionnels, - Assurer le suivi des retours et le contrôle administratif des dossiers, - Mettre à jour les tableaux de suivi et les indicateurs. - Elections professionnelles : - Apporter une assistance ponctuelle dans l'organisation des élections professionnelles. - Participer à la préparation administrative des opérations électorales. - Aide dans le cadre de la forte mobilisation liée à la mise en place du logiciel de gestion du temps afin de garantir une continuité de service : - Aide à la réalisation et au suivi des contrats non permanents, - Saisie des congés dans Sedit RH. Activités secondaires - Participer à des projets RH transversaux : - Aide à la mise en place des inscriptions de formation via le CNFPT par les agents, - Aide à la mise en place d'un protocole d'accueil des nouveaux agents (livret d'accueil, matinée d'intégration, procédure, formation indispensable à la prise de poste). Informations complémentaires Conditions - Lieu d'embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération - Givrand - Temps de travail : Temps complet - Cadre d'emploi : Adjoints Administratifs - Régime indemnitaire : IFSE métier de 375 € brut/mois + CIA - Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d'un recrutement d'un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d'un contrat de 6 mois) - CET monétisé - Indemnité de mobilité Contact - Sur le poste : Ariane COGNÉ-BIRON, Directrice des Ressources Humaines, . - Sur le recrutement : Solène COUTON Gestionnaire Ressources Humaines, . Candidature Merci d'adresser votre candidature par lettre de motivation accompagnée d'un CV détaillé à l'aide du formulaire ci-dessous en indiquant la référence mentionnée en haut de l'annonce. à Monsieur le Président du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération, ZAE du Soleil Levant, CS 63 669 - Givrand, 85 806 Saint Gilles Croix de Vie Cedex Conditions - Lieu d'embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération - Givrand - Temps de travail : Temps complet - Cadre d'emploi : Adjoints Administratifs - Régime indemnitaire : IFSE métier de 375 € brut/mois + CIA - Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d'un recrutement d'un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d'un contrat de 6 mois) - CET monétisé - Indemnité de mobilité Contact - Sur le poste : Ariane COGNÉ-BIRON, Directrice des Ressources Humaines, . - Sur le recrutement : Solène COUTON Gestionnaire Ressources Humaines, . Candidature Merci d'adresser votre candidature par lettre de motivation accompagnée d'un CV détaillé à l'aide du formulaire ci-dessous en indiquant la référence mentionnée en haut de l'annonce. à Monsieur le Président du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération, ZAE du Soleil Levant, CS 63 669 - Givrand, 85 806 Saint Gilles Croix de Vie Cedex PROFIL : Profil recherché et compétences requises - Connaissance de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale, - Connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale souhaitée, - Expérience en collectivité territoriale souhaitée, - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques (EXCEL), et logiciel métier (Berger Levrault), - Notions fondamentales sur les rubriques d'une fiche de paie, - Notions fondament...