coordinateur adminitrif financier H/F - EC9754 MISSIONS Au sein du Pôle ressources de la Direction des ... taché·e au Responsable administratif et financier, vous assurez la mise en œuvre des activités liées à la fonction support de la cellule administrative et interviendrez à ce titre en étroite collaboration sur l'ensemble des secteurs opérationnels pour les accompagner d ... aduction administrative et budgétaire de leurs actions. D ... dre d'un travail transversal avec l'unité de la ... s secteurs opérationnels en gestion d'équipements, vous participez également à la mission d'évaluation continue des activités associatives. Vos missions : Gestion administrative et budgétaire : - Participer aux réunions budgétaires préparatoires avec les secteurs opérationnels, - Contribuer à l'élaboration du budget annuel en analysant l'évolution des dépenses à travers des tableaux de bord, - Assurer l'exécution budgétaire : suivi budgétaire des secteurs opérationnels, engagement, mandatement et liquidation des dépenses de fonctionnement et d'investissement, - Assurer le suivi des contrats et des marchés : participation à la rédaction des pièces de marché, suivi des procédures comptables, - Effectuer les opérations comptables de fin d'année et contribuer aux prévisions de clôture budgétaire. Contrôle de gestion des ... ives : - Participer en relais du référent des moyens financiers aux missions de suivi des ... yse budgétaire, cohérence des moyens de l'association.) - Valoriser le soutien de la commune aux ... rticipant à la rédaction des bil ... l'évaluation continue des ... - Assurer l'accompagnement des ... ives o Analyser et traiter des demandes de subventions sur le portail associatif, o Préparer l'arbitrage des subventions en consolidant les moyens mobilisés sur les ... o Apporter un appui méthodologique aux ... mesurer et valoriser leurs activités, - Organiser et assurer des rencontres avec les ... les accompagner d ... cherche des financements complémentaire. Gestion des ressources humaines : - Assurer l'interface RH entre la direction des ... DRH (transmission des informations, suivi des demandes RH des agents et des ... , - Gérer les outils des suivi RH et être force de proposition pour les améliorer : suivi des heures supplémentaires, des vacations et des remplacements. CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION - ... grilles statutaires + régime indemnitaire, - 13e mois et prime d'engagement et d'assiduité, - Congés : 25 CP + 9 RTT, jours de fractionnement, - Télétravail possible, - Restauration collective, - Qualité de ... avail (ateliers bien-être : massages assis, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d'anglais, activités sportives.) - Action sociale : COS (Comité d'œuvre Sociale), CNAS, - Remboursement des frais de tran ... n règlementation en vigueur), - Indemnité mobilité douce. HORAIRES 36h40 hebdomadaires - horaires variables et flexibles Horaires : lundi au vendredi 9h00-12h30 et 13h30 17h00 Télétravail possible selon nécessité de service