POSTE : Directeur - Directrice de Service Médico-Social - Tsa Finistère H/F DESCRIPTION : Votre mission : donner le cap, créer le cadre et faire confiance Rattaché(e) à la Présidente et travaillant en lien étroit avec le Conseil d'administration, vous prenez la responsabilité du fonctionnement et du développement du service. Vous rejoignez une équipe de professionnels compétents, autonomes et investis, qui a besoin d'une Direction présente, accessible, capable de décider et d'assumer ses responsabilités, de donner un cadre clair et équitable, et de relancer une dynamique collective après une période de transition. Au quotidien, vous aurez notamment pour missions de : - manager et fédérer l'équipe pluridisciplinaire, accompagner les professionnels et animer les temps collectifs ; - assurer le pilotage opérationnel du service, son organisation et la continuité de son fonctionnement ; - reprendre et finaliser le projet de service, dont la refonte a été engagée ; - structurer et faire vivre la démarche qualité, en référence aux recommandations de bonnes pratiques et au référentiel HAS ; - piloter le budget, le CPOM et les obligations administratives et réglementaires, avec l'appui de prestataires spécialisés ; - garantir la qualité des accompagnements et la place essentielle donnée aux familles dans le projet des enfants, - représenter TSA Finistère auprès de l'ARS, de l'Éducation nationale et des partenaires du territoire ; - développer les coopérations utiles avec les autres acteurs du territoire tout en contribuant à préserver l'identité et la spécificité de TSA Finistère. TSA Finistère est une structure à taille humaine et vous serez régulièrement au contact des professionnels, des familles et des partenaires. Vous travaillerez par ailleurs avec une gouvernance associative composée de parents particulièrement attachés au projet de TSA Finistère. Vous disposerez d'une réelle autonomie dans la conduite quotidienne du service, dans une relation fondée sur la confiance, la transparence et le partage régulier des sujets importants avec le conseil d'Administration. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de type CAFERUIS, CAFDES, vous avec une première expérience réussie de management d'équipe dans le secteur médico-social, en responsabilité de service, ou direction d'établissement. Une connaissance de l'accompagnement de personnes en situation de handicap serait appréciée. La connaissance préalable de l'autisme ou de l'ABA constitue un plus, mais n'est pas un prérequis. Au-delà du diplôme, nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à : - aimer et assumer le management, conjuguer autorité, écoute et juste distance ; - faire confiance et responsabiliser des professionnels expérimentés ; - travailler avec des familles et une gouvernance associative de parents ; - prendre du recul sur des situations parfois sensibles ; - être aussi à l'aise dans l'opérationnel que dans la représentation institutionnelle ; - porter et défendre un projet auprès des partenaires et financeurs ; - faire preuve de pragmatisme, de discernement et de solidité relationnelle. Les conditions Poste à temps plein - CDI - basé à Quimper Convention collective CCN 66. Horaires de journée - pas d'astreinte, de travail de nuit ou de week-end. Pourquoi rejoindre TSA Finistère ? Parce que vous y trouverez - Une équipe expérimentée qui connaît son métier et a envie d'avancer, - Une association de parents engagée - Une structure à taille humaine suffisamment petite pour que votre action ait un impact direct. - Une association qui occupe une place singulière sur le territoire - Peut être une occasion pour vous de prendre une 1ere direction après une expérience réussie en responsabilité de service.