Responsable Industrialisation H/F 27 - Vernon
Offre n° 6858993
Responsable Industrialisation H/F
27 - Vernon - Localiser avec Mappy
Publié le 19 décembre 2025
POSTE : Responsable Industrialisation H/F DESCRIPTION : Notre client leader dans son domaine de la mécatronique, créé le poste de Responsable Industrialisation (H/F). Sous la responsabilité du Process and Industrialization Manager, vous êtes responsable de l'équipe industrialisation pour nos activités dédiées aux applications industrielles (activités de projets et de petites séries). L'équipe, composée de 10 collaborateurs, intervient sur le développement produits / process, nos roadmap internes ainsi que sur le support à l'atelier et nos fournisseurs. Vous intégrez un département d'environ 30 personnes. Dans un contexte de large autonomie, votre mission s'articule autour des activités suivantes : - Vous établissez le budget du pôle pour l'ensemble des activités - Vous organisez et supervisez les activités des collaborateurs, développez leurs compétences et mesurez la performance du pôle - Vous accompagnez techniquement les projets de développements produits et process - Vous pourrez être amené à piloter des projets complexes, les cadrer/dimensionner et planifier l'ensemble du projet, du lancement jusqu'à la mise en opération - Vous réaliserez les études d'optimisation de nos produit/process, consoliderez les études technico-économique afin de constituer les dossiers de rentabilité / retour sur investissement - Vous assurez la maitrise opérationnelle des procédés de fabrication, leur qualification, leur suivi - Vous proposez et définissez les schémas industriels de fabrication en adéquation avec les besoins projets et la roadmap de l'entreprise - Vous participez à l'évaluation des capacités de production en interne et en externe, identifiez les goulots d'étranglement et les actions pertinentes pour sécuriser et augmenter le capacitaire si besoin - Vous supportez les équipes métiers (interne ou externe) dans les problématiques terrain (aussi bien techniquement que d'un point de vue organisationnel) - Vous proposez les axes d'améliorations de notre stratégie industrielle en matière de procédés, moyens, compétences De formation mécanique ou électrotechnique, vous avez une expérience reconnue en industrialisation de produit ou process mécaniques / électromécaniques ainsi qu'une expérience en management hiérarchique. - Vous êtes à l'aise en industrialisation de produit, qualification de process de fabrication et maitrise des prix de revient produit - Vous avez de bonnes connaissances en validation industrielle, caractérisation Produit/Process, capabilités, six sigma, R&R - Vous avez de bonnes connaissances en lecture de plan, cotation ISO, outils Méthodes - Une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral, est obligatoire afin de pouvoir discuter avec nos clients comme nos équipes En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. PROFIL :
- Type de contrat
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CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Talents Industrie
Talents Industrie, la division spécialisée sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. La réactivité, l'efficacité et la confidentialité sont des valeurs fortes sur lesquelles votre consultant s'engage afin d'atteindre vos objectifs professionnels.
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