POSTE : Chargé de Développement Commercial Événementiel et Communication H/F DESCRIPTION : Commercial - Privatisation 45% du temps - Vendre les privatisations des deux sites : mariages, séminaires, repas d'entreprises, événements familiaux, team building, EVJF/EVG. - Prospecter : entreprises et PME d'Auray, Vannes, Lorient et la presqu'île, CSE, wedding planners, hôtels, réseaux d'affaires. - Construire l'offre et les supports, chiffrer, négocier, contractualiser, relancer, suivre le portefeuille et le reporting. - Développer les offres croisées restaurant + réalité virtuelle. Organisation d'événements 30% du temps - Piloter le calendrier annuel : dîners musicaux, soirées stand-up, salons et halles éphémères, après-midi musique, ciné en plein air. - Sourcer et contractualiser artistes et exposants, tenir le budget de chaque événement, gérer la logistique le jour J. - Briefer les équipes de salle et de cuisine, puis faire le bilan de chaque opération. Communication 25% du temps - Réseaux sociaux et production de contenu photo et vidéo, avec deux lignes éditoriales distinctes. - Publicité Meta et Google Ads, référencement local, avis clients, e-mailing, site internet. Presse et partenariats locaux, supports imprimés, brochure de privatisation. Et aussi - Recruter et encadrer un(e) stagiaire ou alternant(e) sur le périmètre développement CONDITIONS : - CDI, forfait de 218 jours par an : vous organisez votre temps. - Deux sites : Quiberon et Theix-Noyalo. Déplacements réguliers sur le Morbihan. - Deux jours de repos hebdomadaire. - Deux semaines d'immersion à l'intégration. AVANTAGES : - Repas au restaurant et titres restaurant. - Mutuelle prise en charge à 50%. - Ordinateur et smartphone fournis. - Frais kilométriques remboursés. - Un budget de fonctionnement dédié : publicité, matériel de production, outils, prestataires, formation. REMUNERATION : 2.500€ brut/mois + part variable déplafonnée : commission sur le chiffres d'affaires des privatisations, sur la marge des événements et sur la locations d'emplacements. Versement trimestriel, sur les affaires signées et encaissées. Le variable n'est pas un supplément symbolique : sur ce poste, il constitue une part significative de la rémunération et dépend directement de ce que vous vendez. PROFIL : - Bac +2 à Bac +5 ou équivalent : commerce, marketing, communication, événementiel ou tourisme - Le diplôme compte moins que la preuve : une expérience de terrain en événementiel, même associative ou saisonnière et un portfolio de contenus privés valent davantage qu'une ligne de CV. - Le goût de la vente est déterminant - c'est 45% du poste. - Une autonomie réelle : vous serez seul(e) avec votre stagiaire/alternant(e) quand vous l'aurez recruté sur votre périmètre, sans fonction support. - De l'aisance en contenu : filmer, monter, écrire, publier. - Excel et CRM, français irréprochable. Anglais apprécié. - Permis. Disponibilité certains soirs et week-ends.