Description du poste : Vous intègrerez une entreprise à taille humaine et vous travaillerez en collaboration directe avec la Responsable d'agence. Le poste demande une vraie réactivité au quotidien : entre les demandes clients à traiter rapidement, le sourcing de candidats et le suivi administratif, vos priorités changent vite et vous savez vous adapter. Vos tâches quotidiennes incluront la relation avec les clients, la gestion des demandes de recrutement et le soutien administratif . Vos missions seront les suivantes : Gestion des demandes de recrutement***Réaliser le sourcing actif : CVthèques, réseaux, appels sortants, relances; * Mener des entretiens téléphoniques & physiques avec les candidats Valoriser les profils auprès des clients, les convaincre Faire vivre les annonces (rédaction + renouvellements Assurer un suivi régulier des intérimaires en poste (satisfaction, prolongation Communication & relation client***Gérer les appels entrants et sortants clients/prospects, avec réactivité face aux demandes urgentes Comprendre leurs besoins, les conseiller, proposer des profils adaptés Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille clients Réaliser des actions de prospection active auprès de nouveaux clients ; Gestion administrative***Assurer le suivi des missions intérimaires Préparer les dossiers de candidature Planifier les visites médicales Éditer ou transmettre les documents RH courants (attestations, contrats à renouveler La liste des missions est non exhaustive et évolutive en fonction des besoins et de votre profil. Description du profil : Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en recrutement au sein d'une agence de travail temporaire. Vous maîtrisez les techniques de sourcing, de conduite d'entretien et de gestion de la délégation intérimaire. Vous êtes organisé(e), polyvalent(e), vous avez un véritable sens du service et une appétence pour le développement commercial. À l'aise dans la relation client et au téléphone, vous aimez comprendre les besoins des entreprises et proposer des solutions adaptées. Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles, d'un très bon niveau d'orthographe et de syntaxe, ainsi que d'une réelle sensibilité créative vous permettant de concevoir et diffuser des offres d'emploi attractives et impactantes auprès d'un large public. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel une connaissance des logiciels TEMPO et BANCO serait un plus. Le poste à pourvoir est un CDI sur une base de travail de 35 heures hebdomadaires. La fourchette de rémunération est comprise entre 24 K€ et 27 K€ annuelle brute fixe (selon profil et expérience) + commission Notre petit plus Si vous aimez les animaux, cette société est faite pour vous, car vous serez amené(e) à travailler avec quatre petites mascottes (trois chats et un poisson rouge). Si notre offre correspond à vos recherches, que vous êtes agréable, curieux(se), réactif(ve), rigoureux(se), polyvalent(e) et que vous souhaitez participer au développement de notre agence, transmettez-nous votre candidature ! Merci de ne pas déposer votre candidature directement à l'agence.