Descriptif du poste: Dans le cadre des délégations du Conseil d'Administration et de son Président, le poste de directeur-rice : Assure la fonction employeur et de gestion des ressources humaines de l'association. Apporte un appui à la gouvernance et à la vie associative Représente l'association auprès des partenaires institutionnels et opérationnels Est garant de la bonne gestion administrative, financière et de la sécurité. Profil recherché: Expérience éprouvée à un poste de direction dans un centre social, une association socio-culturelle ou une structure de l'ESS ou de l'Education populaire Expérience de management d'équipe de taille importante sur plusieurs sites et capacité à fédérer Capacités d'écoute et de communication Aptitude à gérer les conflits Capacités d'analyse et rédactionnelle Expérience dans la recherche de fonds institutionnels et privés (appels à projets, demande de subvention, mécénat etc.) Maîtrise de la méthodologie (diagnostic, programmation, suivi et évaluation) et du pilotage de projet dans une démarche de développement social local Capacités de négociation et de représentation auprès des acteurs institutionnels et opérationnels Maîtrise de l'outil informatique et des outils de communication Rigueur et organisation Capacités de gestion et d'analyse financière