Descriptif du poste:\n\n\nDans un contexte dynamique de développement et d'amélioration continue, nous recherchons un.e Infirmier.ère Coordinateur.trice expérimenté.e en EHPAD, capable d'accompagner les équipes, de structurer les pratiques et de porter une véritable culture qualité au sein de notre résidence.\n\nINFORMATIONS CLES DU POSTE :\nType de contrat : CDI\nTemps de travail : Temps complet\nRythme : Statut Cadre au forfait jour (213 jours annuels travaillés)\nLocalisation : Courbevoie (92)\nRémunération à partir de 3800€ brut par mois + SEGUR + expérience + indemnités astreinte\n \nCE QUE NOUS OFFRONS\nEn rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand Groupe.\nPrime dite de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté\nTitres Restaurants dès 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel (environ 3€)\nRTT\nSubrogation\nAccord d'intéressement\nPrimes de cooptation\nServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.\nAvantages CSE en région et CSE Central\nAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)\nGestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) \nProcédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité\n\n\nVOS MISSIONS\nSous la responsabilité de la Directrice d'Etablissement, vous aurez comme missions:\nOrganiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance\nCoordonner les moyens humains et matériels permettant d'assurer une bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, en promouvant la politique de soins de l'établissement\nAssurer l'interface entre le résident, son entourage et les différents services de l'établissement\nManager l'équipe de soins et participer à leur montée en compétences\n\n\n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nVOTRE PROFIL\nNiveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)\nNiveau d'expérience min. requis : à minima 2 ans d'expérience en tant qu'Infirmier(ère) Référent.e ou expérimenté.e en EHPAD est souhaitable\n\nCE POSTE EST FAIT POUR VOUS !\nVous possédez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement acquise en EHPAD ? Vous souhaitez participer au développement des compétences des équipes ?\nVous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous souhaitez être un acteur de référence dans le développement de la dynamique de soins ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ?\nNos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.